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根據(jù)“資料2”和“資料7”,從基層事業(yè)單位的角度出發(fā),自擬題目,寫一篇議論文。(50分)
要求:
(1)觀點明確,內(nèi)容充實;
(2)結(jié)構(gòu)完整,論述深刻;
(3)條理清晰,語言流暢;
(4)字數(shù)在1000—1200字。
問題解析:
題目要求根據(jù)“資料2”和“資料7”,從基層事業(yè)單位的角度出發(fā),寫一篇議論文,那我們必須回到給定資料中,從中找到資料核心內(nèi)容來確定文章的立意和高度。
“資料2”以“曾子殺豬教子”的故事為我們展現(xiàn)了誠信教育的重要性,它貫穿于社會生活的各個方面,不僅需要我們從小事做起,更要從自身做起;“資料7”以“油條哥”的誠信經(jīng)營和會計英語的“誠信考試”則強調(diào)了誠信在每個人職業(yè)生涯中的重要性,引出了“職業(yè)道德教育”和“從業(yè)操守培養(yǎng)”的概念,強調(diào)將誠信貫穿于整個職業(yè)生涯之中。
此外,題目還給出了我們寫作的身份角度——基層事業(yè)單位,通過閱讀“資料2”和“資料7”我們可以認識到加強誠信建設(shè)對于基層事業(yè)單位同樣至關(guān)重要,基層事業(yè)單位的誠信具有更強的社會示范性和社會導向作用,因此,文章的立意可以從加強基層事業(yè)單位誠信建設(shè)出發(fā),從基層事業(yè)單位自身修養(yǎng)和工作中的誠信標準兩個層面提出具體實施措施,來論證總論點,既源于資料,又高于資料。
考生在寫作中還要特別注意寫作要求,保證總論點的明確性、結(jié)合實際的有效性和邏輯的嚴謹性,運用多種論證方法和修辭手法,來增強寫作色彩。
申論范文:以誠信之力 立公信之威
——大力加強基層事業(yè)單位誠信建設(shè)
“人無信不立,業(yè)無信難興,政無信必頹。”誠信為立身之本、立業(yè)之本、立政之本、立國之本。十八大報告提出,要“創(chuàng)新行政管理方式,提高政府公信力和執(zhí)行力”,其對提高政府公信力和執(zhí)行力做出了明確要求。提升政府公信力,基層事業(yè)單位個體的作用不容忽視,只有每一名基層事業(yè)單位都發(fā)揮好自我的作用,才能有效地維護政府形象,確保公信力不斷提升。
當前,我國基層事業(yè)單位的主流是積極、上升、進步的,大部分基層事業(yè)單位能夠忠于職守、實事求是、廉潔自律,為提高政府公信力發(fā)揮了重要作用。但是我們也必須清醒地看到,基層事業(yè)單位隊伍確實存在不容忽視的局部道德失衡問題,一部分行政人員不講誠信,造成“吏治腐敗”。作為一名基層的事業(yè)單位,如果個人行為失去誠信,必定會傷及黨和政府的形象。因此,基層事業(yè)單位一定要把誠信作為自身的職業(yè)操守,在去小惡從大善、積小善成大德中,不斷提升個人的品行修養(yǎng)。
在日常生活中加強誠信修養(yǎng)。事業(yè)單位代表著政府的形象,其誠信形象對群眾有著巨大的示范、引領(lǐng)、輻射作用。“夫婦有恩矣,不誠則離”,夫妻之間只有講誠信,才能和睦相處;“與朋友交,言而有信”,朋友之間只有坦誠相待,才能推心置腹,結(jié)成君子之交?;鶎邮聵I(yè)單位在與親人、朋友的日常相處中,同樣要講誠信。要弘揚“以誠實守信為榮、以見利忘義為恥”的風尚,堅持實事求是,做老實人,說老實話,干老實事,成為日常生活中自覺堅守誠信的典范。
在基層工作中加強誠信修養(yǎng)。作為基層事業(yè)單位,提高職業(yè)道德修養(yǎng)是加強誠信建設(shè)的一個重要方面。職業(yè)道德是一個長期養(yǎng)成的過程,需要各級事業(yè)單位管理部門將其融入到各項基層事業(yè)單位日常管理機制中。一是將職業(yè)道德作為教育培訓的重要內(nèi)容。在開展職業(yè)道德專門培訓的基礎(chǔ)上,將其納入各級各類培訓的必修內(nèi)容,同時加強培訓情況登記和培訓結(jié)果評估,建立職業(yè)道德教育培訓長效機制。二是將職業(yè)道德作為考核評價的重要依據(jù)。在事業(yè)單位考核、任職、晉升等工作中,突出“德”的優(yōu)先地位和主導作用。三是將職業(yè)道德作為激勵約束的重要標準。在事業(yè)單位評優(yōu)獎勵的條件設(shè)定上,明確提出職業(yè)道德要求,充分發(fā)揮事業(yè)單位依法行政特邀監(jiān)督員作用,吸收人民群眾、服務(wù)對象作為監(jiān)督員,加強對事業(yè)單位職業(yè)道德表現(xiàn)的監(jiān)督。
古語有云:“其身正,不令則行;其身不正,雖令不從。”思想家、教育家孔子也曾說過:“上好信,則民莫敢不用情。”基層事業(yè)單位手中握有國家和政府的權(quán)力,肩負著“治國”的使命和為民服務(wù)的責任,地位的特殊性決定了其應成為整個社會誠信的示范者。只有每一名基層事業(yè)單位都發(fā)揮好“小我”作用,才能為打造公信的“大我”提供堅實保障。
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