面試技巧:面試如何準備
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:914 次 日期:2015-12-17 11:13:33
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面試是選拔公務(wù)員的一個極其重要的程序。面試不同于筆試,筆試側(cè)重于考察考生的基礎(chǔ)知識和寫作能力,而面試側(cè)重于考察考生的組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力、情緒控制能力、處理人際關(guān)系能力等綜合能力,那么,筆試入圍的考生如何準備面試呢,下面公務(wù)員考試研究專家朱永喜老師將把一些成功考生的備考經(jīng)驗進行一下歸納,與即將要參加面試的考生們一起分享。

一、擬定計劃,規(guī)律復(fù)習(xí)

凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢,擬定一個適合考生自己的科學(xué)合理的備考計劃非常重要。考生可以把備考計劃分為三大階段,基礎(chǔ)階段、提高階段和沖刺階段,擬定好每個階段的任務(wù)是什么,重點做什么,完成多少進度,取得怎樣的效果等,還可以把計劃細化,如輔導(dǎo)書每天看多少頁,每天訓(xùn)練多少道題,幾天做一套真題等。自己對照計劃對復(fù)習(xí)情況進行監(jiān)督和檢查,進度慢了應(yīng)提醒自己加緊進度。

二、夯實基礎(chǔ),勤加訓(xùn)練

打好面試基礎(chǔ)非常重要,基礎(chǔ)扎實才能在考場上以不變應(yīng)萬變??忌鷳?yīng)掌握結(jié)構(gòu)化面試的特點、考察要素、形式、流程、方法和技巧,對面試??疾斓幕局R點要理解、吃透,學(xué)會應(yīng)用基本理論知識解決實際問題??忌鷳?yīng)多訓(xùn)練真題和模擬題,掌握出題規(guī)律和答題方法、技巧,培養(yǎng)應(yīng)試能力。

三、選擇好的輔導(dǎo)教材

選擇好的輔導(dǎo)教材猶如為考生選擇了良師益友。市面上各類公務(wù)員面試輔導(dǎo)教材良莠不齊,令考生無所適從??忌鷳?yīng)盡量選擇一些由權(quán)威名師編寫的教材,選擇一些理論表述精辟、考情分析透徹和有詳盡參考答案及解析的教材,選一本匯編歷年真題的教材和一本模擬題教材,認真研讀教材,對照教材進行自我檢測。

四、選擇好的培訓(xùn)機構(gòu)

考生可在自身經(jīng)濟條件允許的情況下選擇一個權(quán)威的、口碑較好的面試培訓(xùn)機構(gòu),根據(jù)自身情況選擇基礎(chǔ)班、強化班、沖刺班或包過班等班次。培訓(xùn)機構(gòu)的專家結(jié)合多年的教學(xué)輔導(dǎo)經(jīng)驗,根據(jù)考生的復(fù)習(xí)特點,為每一個考生做應(yīng)試指導(dǎo)和模擬測評,點評不足,提出建議,使考生少走彎路,有效地提高考生的應(yīng)試能力。

五、了解報考單位及崗位

知己知彼才能百戰(zhàn)不殆??忌赏ㄟ^網(wǎng)絡(luò)、電視、報紙、招考簡章、熟人等渠道了解報考單位及崗位的基本情況,譬如報考單位的職能、機構(gòu)設(shè)置、規(guī)章制度、近期工作重點以及報考崗位的性質(zhì)、特點、要求、職責(zé)等,以便在面試時能夠結(jié)合報考單位及崗位的實際情況來回答問題,使面試官對考生的報考動機、愿望、態(tài)度和任職能力給予肯定和認可。

六、關(guān)注時事政治和民生問題

考生應(yīng)多關(guān)注時事政治,尤其是社會形勢、國家政策、理論導(dǎo)向等,會運用政策、理論來解釋現(xiàn)象、分析問題、提出解決方案,使自己的回答有一定的理論高度??忌€應(yīng)多關(guān)注民生問題,近年來面試題涉及民生方面的問題屢見不鮮,考生要會運用民生政策來提出解決民生問題的措施。

七、作息規(guī)律,心態(tài)平和

作息有規(guī)律,復(fù)習(xí)才有效率??忌鷳?yīng)當(dāng)為自己設(shè)定合理的生活學(xué)習(xí)節(jié)奏,勞逸結(jié)合,事半功倍??忌谂R考前要調(diào)整好心理狀態(tài),穩(wěn)定情緒,以良好的心理素質(zhì)應(yīng)對競爭激烈的考場,以平常心取勝。

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