【第一篇】:檢測中心2011年上半年工作總結(jié),檢測中心工作總結(jié)
上半年工作總結(jié)2011 年上半年,在住建局的的關(guān)懷、支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在檢測中心全體 員工的共同努力下,半年來,堅持以 “三個代表”重要思想為指導(dǎo),樹立科學(xué) 發(fā)展觀,認真貫徹落實局黨委年初工作會議精神,堅持推行先進的經(jīng)營、管理和 服務(wù)理念,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主線,積極開拓檢測業(yè)務(wù)、加強制度建設(shè)、規(guī)范檢測行 為, 不斷增加檢測工作的透明度, 提高工作人員責(zé)任意識、 廉潔意識, 加強管理, 確保貫徹質(zhì)量方針,努力提高服務(wù)質(zhì)量,對每個建設(shè)工程特別是市重點工程做到 全天候服務(wù),真正做到:科學(xué)、公正、準(zhǔn)確、及時,努力實現(xiàn)“技術(shù)一流、質(zhì)量 一流、人才一流、設(shè)備一流”的工作目標(biāo),求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、團結(jié)一致,確 保各項任務(wù)順利完成,為全市各類工程建筑保駕護航。一、人員組成情況及中心機構(gòu)設(shè)置目前為止,我們擁有正式職工名,高級專業(yè)技術(shù)職稱名,占%;中級專業(yè)技 術(shù)職稱名,占%;初級專業(yè)技術(shù)職稱名,占%;其他名,占%。今年,我們又新 增了名大學(xué)生,目前為止,我們有本科生?名,大專學(xué)歷人員?名。
中心內(nèi)部設(shè)檢測接樣大廳,檢測一室,檢測二室,檢測三室,辦公室,財務(wù) 室及工會。二、任務(wù)完成情況及市場形勢分析中心積極響應(yīng)住建局 “” 的工作要求, 圍繞年初下達的目標(biāo)任務(wù), 自加壓力, 迎難而上,團結(jié)拼搏,奮發(fā)圖強,今年上半年共完成各類建筑建材批次,其中實 驗部分:包括鋼筋原材批次,鋼筋焊接批次,鋼筋機械連接批次,砂批次,石批 次,水泥物理學(xué)性能批次,水泥漿抗壓批次,混凝土抗壓批次,混凝土配合比批 次,混凝土抗?jié)B批次,砂漿配合比批次,磚批次,砌塊批次,…共批次合格,合 格率為%;現(xiàn)場實體檢測部分,檢測批次為?批次,合格率為?%,檢測報告準(zhǔn)確 率達?%。
與去年同期相比, 今年上半年完成的檢測任務(wù)量比去年同期相比上升了個百 分點:其中鋼筋力學(xué)性能一項試驗的檢測量比去年同期增加了%,混凝土抗壓檢 測量與去年同期相比增加了%。各項檢測任務(wù)量的增加,直接反應(yīng)出了今年全市 建筑市場繼續(xù)擴大的趨勢。面對這一形勢,我們將繼續(xù)解放思想、緊抓機遇,積 極開展各項檢測業(yè)務(wù),努力做大做強中心自身,為全面完成局黨委年初下達的各 項任務(wù)奠定堅實的基礎(chǔ)。三、開拓檢測市場,擴大檢測業(yè)務(wù),促進中心持續(xù)發(fā)展 開拓檢測市場,擴大檢測業(yè)務(wù),促進中心持續(xù)發(fā)展 檢測市場 中心為進一步擴大檢測市場, 中心領(lǐng)導(dǎo)班子已在去年年底和今年年初進行了擴項 評審和資質(zhì)認定工作,并于今年月份成功拿到了資質(zhì)證書。這樣,我們從原來的 個參數(shù)擴到了個參數(shù),為下階段的檢測工作奠定了基礎(chǔ)。原來需要去?檢測的… 等檢測項目均已可在我中心檢測,極大的方便了本市的建筑市場。5 月 1 日,新 擴項的檢測項目已正式對外營業(yè),相信新增的檢測項目將為中心帶來更大的收 益,成為今年工作的新亮點。
同時,今年我們要通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提高人員自身基礎(chǔ)素質(zhì),不斷開展 新項目建設(shè),以擴充我們的技術(shù)范圍,完善并提高我們的檢測能力。四、提高技術(shù)能力、嚴(yán)把質(zhì)量大關(guān),加快人才隊伍建設(shè) 提高技術(shù)能力、嚴(yán)把質(zhì)量大關(guān),企業(yè)要持久發(fā)展,技術(shù)水平的高低、工作質(zhì)量的好壞和人才是否精良,都起 到關(guān)鍵作用。
因此, 今年中心下定決心要依靠不斷提高的技術(shù)、 質(zhì)量和人才優(yōu)勢, 開創(chuàng)一流企業(yè)的嶄新局面。
1、加強技術(shù)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),滿足各項檢測工作需要 雖然中心已經(jīng)具備行業(yè)多項檢測能力,但是一些技術(shù)范疇要求高、檢測安全 系數(shù)高的檢測項目,還不能獨立完成,因技術(shù)力量達不到要求、設(shè)備落后、檢測 風(fēng)險性大等原因,造成我們在這些檢測項目上的空白。同時,為能使新擴項的項 目全面開展,上半年我們先后派送?名員工到?檢測中心培訓(xùn)學(xué)習(xí)和技術(shù)交流,并 到南京進行學(xué)習(xí)和檢測上崗證書考試。
此外, 我們中心還長期聘用幾名實踐經(jīng)驗和理論知識深厚的省內(nèi)知名專家為 我們做技術(shù)指導(dǎo), 幫我們解決技術(shù)難題, 同時幫助我們培養(yǎng)技能專業(yè)人才。
現(xiàn)在, 我們正努力使技術(shù)水平日臻完善,并不斷向新的高度邁進。
2、購置先進設(shè)備,提高檢測能力 為不斷適應(yīng)和滿足市場需求, 并達到一流實驗室水平, 不僅要有一流的技術(shù), 還要有一流的設(shè)備做保障。今年中心將繼續(xù)加大設(shè)備投入資金,更新一批陳舊落 后的老設(shè)備,購置一些精良先進的檢測設(shè)備(比如數(shù)顯回彈儀等) ,保證數(shù)據(jù)的 精準(zhǔn)性和可追溯性,同時也使檢測工作更加便捷,效率更高。
3、貫徹實驗室認可管理,保證工作質(zhì)量。
中心各項檢測環(huán)節(jié)從委托工程、 原始試驗記錄, 檢測試驗, 到最后出具報告, 嚴(yán)格執(zhí)行國家實驗室認可管理程序,任何原始數(shù)據(jù)不允許修改,如有變動要闡明 原因、履行層層審核、批示等手續(xù)。
檢測報告是我們提供給客戶的最終產(chǎn)品,中心在保證檢測數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確的 同時,還不斷加強對檢測報告的控制和管理。中心每天的報告量很大,稍有不慎 就容易出現(xiàn)文字錯誤,因此我們嚴(yán)格執(zhí)行報告三級審核制度,要求各級人員做到 認真、準(zhǔn)確、及時、高效,并將責(zé)任落實到位。實驗室認可的程序化管理使檢測 工作更加嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)、合理,確保檢測數(shù)據(jù)的真實有效性,保證了工作質(zhì)量。
4、培養(yǎng)高素質(zhì)人才,提高中心整體實力 21 世紀(jì)是經(jīng)濟和技術(shù)的競爭,而這種國際性的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭, 人才是企業(yè)生存和發(fā)展最寶貴的財富。中心今年下決心要加大人才建設(shè)力度,著 力培養(yǎng)自己的專家型人才,以形成自己的根基和底蘊,為企業(yè)今后更好更快地發(fā) 展做儲備。我們中心制定了人才獎勵政策,對取得重要證書、重要獎項和對單位 有突出貢獻的職工給予重獎。
中心通過各項舉措和適時的宣傳教育方式,不斷激發(fā)職工的學(xué)習(xí)干勁,鼓勵 職工武裝頭腦,豐富內(nèi)涵,勇于鉆研和探索,提高業(yè)務(wù)能力和文化素質(zhì)。只有全 員素質(zhì)和能力的提高,才能使市中心在市場經(jīng)濟的大潮中乘風(fēng)破浪、力挽狂瀾, 成為真正的威武之師。五、強化制度管理,提高服務(wù)意識,樹立中心更好形象 強化制度管理,提高服務(wù)意識,樹立中心更好形象 管理 服務(wù)意識中心今年將更加強化制度管理,在著力經(jīng)營的同時,不斷整頓隊伍作風(fēng),深 化內(nèi)部制度管理,使職工形成良好的精神風(fēng)貌。
1、加強職工作風(fēng)建設(shè),保證隊伍健康發(fā)展 中心及時修訂和完善各項管理制度,如《廉政建設(shè)管理工作制度》《作息時 、 間工作制度》《日常工作管理規(guī)定》等,使職工在日常工作中做到有約束、有控 、 制、有章法,有規(guī)矩。同時,經(jīng)常開會教育職工,要具備良好的職業(yè)道德和社會 責(zé)任感,要具有高度的集體意識、大局意識和主人翁意識,具體到謝絕客戶的吃 請,不喝客戶一口水,不抽客戶一根煙,不吃拿卡要,做到廉潔、公正,為中心 樹立良好形象。
2、牢固建立“以人為本,用戶至上”的服務(wù)理念 在市場競爭中,優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)是企業(yè)贏得用戶,取得信譽的重要保證。中 心經(jīng)常教育職工要加強服務(wù)意識, 強化服務(wù)理念、 改善服務(wù)方式、 規(guī)范服務(wù)行為, 以服務(wù)帶動業(yè)務(wù)發(fā)展,讓服務(wù)成為打造中心品牌形象的第一要務(wù)。
檢測接樣大廳 的“一站式”服務(wù)管理,實現(xiàn)了檢測項目從委托、登記、接 樣、交費到領(lǐng)取報告的一條龍快捷方式,既方便了用戶,又提高了效率。今年大 廳新開展了電話通知領(lǐng)取報告的服務(wù)形式,使用戶能夠盡早取得報告;3 月份, 我們對接樣大廳重新進行了裝修,將原來的接樣程序轉(zhuǎn)移到后面,這樣大廳的環(huán) 境進一步得到了改善,同時我們還為客戶提供了報刊書籍和免費茶葉等用品,使 人性化服務(wù)進一步提升;接樣大廳設(shè)立的“意見箱”和“用戶意見簿”及時地收 集了客戶的意見和投訴信息。
我們的現(xiàn)場檢測人員能夠認真地向用戶介紹檢測依據(jù)和試驗方法并提供合 理化建議等。在做到講原則、重依據(jù)的同時,也建立不擺譜,不吃拿卡要的良好 行為。六、實現(xiàn)黨建精神文明建設(shè)新突破1、我們堅持政治理論學(xué)習(xí),制定學(xué)習(xí)計劃,根據(jù)學(xué)習(xí)計劃每月學(xué)習(xí)兩次, 要求每位黨員在學(xué)習(xí)中做好筆記記錄。
2、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,對違反廉政建設(shè)的進行嚴(yán)肅處理,目前沒有 出現(xiàn)違法違紀(jì)現(xiàn)象,并按照“為民、務(wù)實、清廉”的要求,進一步加強黨的作風(fēng) 建設(shè)。
活動室建設(shè)規(guī)范,各種制度上墻。
3、按時參加支部工作例會,積極參與黨務(wù)工作定期檢查、民主評議黨員和 干部、爭優(yōu)創(chuàng)先,積極開展批評與自我批評。
4、認真執(zhí)行支部制定的各種規(guī)章制度。
5、按時繳納黨費,做到不拖交、不漏交。
6、認真做好信息調(diào)研工作,及時完成黨支部規(guī)定的信息調(diào)研任務(wù),及時、 準(zhǔn)確無誤地完成下發(fā)的各項報表及情況反映工作。 七、存在的問題1、管理體系的建立和實施不夠到位。許多制度雖然建立,但落實和執(zhí)行力 度還不夠,有待加強。
2、缺乏技術(shù)型人才和經(jīng)驗豐富的專家,專業(yè)學(xué)科不配套,現(xiàn)有人員素質(zhì)有 待提高。
3、服務(wù)理念和服務(wù)水平還沒有做到位。
4、企業(yè)文化建設(shè)沒有落實,品牌企業(yè)效應(yīng)沒有形成。
5、由于任務(wù)量大,工作質(zhì)量和工作效率還有待提高。八、下半年工作思路 下半年工作思路1、進一步加強職工技術(shù)培訓(xùn)工作,定期開展實施職工技能大賽活動,提高 職工學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)的主動性和自覺性,建立中心良好學(xué)習(xí)氛圍。
2、組織業(yè)務(wù)專項組進行行業(yè)市場調(diào)研,開發(fā)創(chuàng)新性、典型性、開拓性重要 項目。
3、加強職工思想教育工作、建立服務(wù)獎罰制度、服務(wù)評比制度。
4、選派業(yè)務(wù)過硬的技術(shù)骨干進一步深造,創(chuàng)建高技術(shù)水準(zhǔn)的專家型人才。2011 年上半年,中心各項工作緊密圍繞局黨委年初下達的目標(biāo)任務(wù),認清 形勢,迎接挑戰(zhàn),做好新擴項目的開展工作,加強隊伍建設(shè),增強服務(wù)意識,著 力提升中心能力和形象,不斷提高檢測能力和技術(shù)水平,樹立在?良好的形象, 為下半年任務(wù)完成和工作開展打下堅實基礎(chǔ)。
【第二篇】:檢測中心2012工作總結(jié),檢測中心工作總結(jié)
程質(zhì)量檢測中心 2012 年工作總結(jié)及 2013 年工作計劃2012 年,是黨的十八大勝利召開的一年。在***建設(shè)質(zhì)監(jiān)站的關(guān) 懷、 支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下, 在檢測中心全體員工的共同努力下, 一年來, 堅持以 “三個代表”重要思想為指導(dǎo),樹立科學(xué)發(fā)展觀,認真貫徹 落實站黨委年初工作會議精神,堅持推行先進的經(jīng)營、管理和服務(wù)理 念,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主線,積極開拓檢測業(yè)務(wù)、加強制度建設(shè)、規(guī)范檢 測行為,不斷增加檢測工作的透明度,提高工作人員責(zé)任意識、廉潔 意識,加強管理,確保貫徹質(zhì)量方針,努力提高服務(wù)質(zhì)量,對每個建 設(shè)工程特別是市重點工程做到全天候服務(wù),真正做到:科學(xué)、公正、 準(zhǔn)確、及時,努力實現(xiàn)“技術(shù)一流、質(zhì)量一流、人才一流、設(shè)備一流” 的工作目標(biāo),求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、團結(jié)一致,確保各項任務(wù)順利完 成,為全市市政工程保駕護航。
一、人員組成情況及中心機構(gòu)設(shè)置 目前為止,我們擁有干部職工 38 名,高級專業(yè)技術(shù)職稱 2 名, 占 5.2%;中級專業(yè)技術(shù)職稱名,占%;初級專業(yè)技術(shù)職稱名,占%; 其他名,占%。今年,我們又新增了 1 名大學(xué)生,目前為止,我們有 本科生?名,大專學(xué)歷人員?名。
經(jīng)過理順,中心目前內(nèi)部設(shè)檢測收發(fā)室,力學(xué)部,材料部,財務(wù) 辦公室等二部二室。
二、任務(wù)完成情況及市場形勢分析1 中心積極響應(yīng)站“一流作風(fēng),創(chuàng)一流業(yè)績”的工作要求,圍繞年 初下達的目標(biāo)任務(wù),自加壓力,迎難而上,團結(jié)拼搏,奮發(fā)圖強,今 年共完成各類檢測業(yè)務(wù) 8500 批次,其中實驗部分比例為:鋼筋原材 1.5%批次,鋼筋焊接 2%批次,鋼筋機械連接 0.5%批次,砂 2%批次, 石 1.8%批次,水泥物理學(xué)性能 1%批次,水泥漿抗壓 0.2%批次,混凝 土抗壓 82.1%批次,混凝土配合比 0.5%批次,混凝土抗?jié)B 0.1%批次, 磚 0.5%批次, 砌塊 0.5%批次, 水穩(wěn)試塊 1.8%批次, 瀝青類 4.3%批次, 其他 1.2%,共 8478 批次合格,合格率為 99.7%;現(xiàn)場結(jié)構(gòu)檢測部分, 檢測批次為 56 批次,合格率為 99%,檢測報告準(zhǔn)確率達 99%。
與去年同期相比,今年完成的檢測任務(wù)量基本與去年持平,各項 檢測任務(wù)量的增加, 直接反應(yīng)出了今年全市市場形勢。
面對這一形勢, 我們將繼續(xù)解放思想、緊抓機遇,積極開展各項檢測業(yè)務(wù),努力做大 做強中心自身,為全面完成各項任務(wù)奠定堅實的基礎(chǔ)。
三、開拓檢測市場,夯實檢測業(yè)務(wù),做好后勤,促進中心持續(xù)發(fā)展 為進一步擴大檢測市場, 中心領(lǐng)導(dǎo)班子已在去年年底和今年年初 進行了擴項評審和資質(zhì)認定工作, 并于今年月份成功拿到了 3 年長期 資質(zhì)證書。這樣,我們從原來的 115 個參數(shù)擴到了 118 個參數(shù),為下 階段的檢測工作奠定了基礎(chǔ)。原來需要去廣州檢測的 PE 管的環(huán)柔、 抗沖擊性能等檢測項目均已可在我中心檢測, 極大的方便了本市的建 筑市場。同時今年我們還購買了檔案管理密集架,使檔案管理越來越 規(guī)范,更好地服務(wù)于檢測工作。今年我們還修建了職工食堂,完善檢 測環(huán)境場所建設(shè),做好后勤,為職工更好做好本職創(chuàng)造了條件。2 四、提高技術(shù)能力、嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),加快人才隊伍建設(shè) 企業(yè)要持久發(fā)展,技術(shù)水平的高低、工作質(zhì)量的好壞和人才是否 精良,都起到關(guān)鍵作用。因此,2013 年中心下定決心要依靠不斷提 高的技術(shù)、質(zhì)量和人才優(yōu)勢,開創(chuàng)一流企業(yè)的嶄新局面。
1、加強技術(shù)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),滿足各項檢測工作需要 雖然中心已經(jīng)具備行業(yè)多項檢測能力,但是一些技術(shù)范疇要求 高、檢測安全系數(shù)高的檢測項目,還不能獨立完成,因技術(shù)力量達不 到要求、設(shè)備落后等原因,造成我們在這些檢測項目上的空白。
明年,我們要通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提高人員自身基礎(chǔ)素質(zhì),不 斷開展新項目建設(shè),以擴充我們的技術(shù)范圍,完善并提高我們的檢測 能力。
此外,我們中心還將計劃與省內(nèi)知名專家加強聯(lián)系,為我們做技 術(shù)指導(dǎo),幫我們解決技術(shù)難題,同時幫助我們培養(yǎng)技能專業(yè)人才。
2、購置先進設(shè)備,提高檢測能力 為不斷適應(yīng)和滿足市場需求,并達到一流實驗室水平,不僅要有 一流的技術(shù),還要有一流的設(shè)備做保障。今年中心將繼續(xù)加大設(shè)備投 入資金, 更新一批陳舊落后的老設(shè)備, 購置一些精良先進的檢測設(shè)備, 保證數(shù)據(jù)的精準(zhǔn)性和可追溯性,同時也使檢測工作更加便捷,效率更 高。
3、貫徹實驗室認可管理,保證工作質(zhì)量。
中心各項檢測環(huán)節(jié)從委托工程、原始試驗記錄,檢測試驗,到最 后出具報告,嚴(yán)格執(zhí)行國家實驗室認可管理程序,任何原始數(shù)據(jù)不允3 許修改,如有變動要闡明原因、履行層層審核、批示等手續(xù)。
檢測報告是我們提供給客戶的最終產(chǎn)品, 中心在保證檢測數(shù)據(jù)真 實、準(zhǔn)確的同時,還不斷加強對檢測報告的控制和管理。中心每天的 報告量很大,稍有不慎就容易出現(xiàn)文字錯誤,因此我們嚴(yán)格執(zhí)行報告 三級審核制度,要求各級人員做到認真、準(zhǔn)確、及時、高效,并將責(zé) 任落實到位。實驗室認可的程序化管理使檢測工作更加嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)、 合理,確保檢測數(shù)據(jù)的真實有效性,保證了工作質(zhì)量。
4、培養(yǎng)高素質(zhì)人才,提高中心整體實力 21 世紀(jì)是經(jīng)濟和技術(shù)的競爭,而這種國際性的競爭歸根結(jié)底是 人才的競爭,人才是企業(yè)生存和發(fā)展最寶貴的財富。中心今年下決心 要加大人才建設(shè)力度,著力培養(yǎng)自己的專家型人才,以形成自己的根 基和底蘊,為企業(yè)今后更好更快地發(fā)展做儲備。
中心通過各項舉措和適時的宣傳教育方式, 不斷激發(fā)職工的學(xué)習(xí) 干勁,鼓勵職工武裝頭腦,豐富內(nèi)涵,勇于鉆研和探索,提高業(yè)務(wù)能 力和文化素質(zhì)。只有全員素質(zhì)和能力的提高,才能使市中心在市場經(jīng) 濟的大潮中乘風(fēng)破浪、力挽狂瀾,成為真正的威武之師。
五、強化制度管理,提高服務(wù)意識,樹立中心更好形象 中心強化制度管理,在著力經(jīng)營的同時,不斷整頓隊伍作風(fēng),深 化內(nèi)部制度管理,使職工形成良好的精神風(fēng)貌。
1、加強職工作風(fēng)建設(shè),保證隊伍健康發(fā)展 中心及時修訂和完善各項管理制度,如《廉政建設(shè)管理工作制 度》《作息時間工作制度》《日常工作管理規(guī)定》等,使職工在日常 、 、4 工作中做到有約束、有控制、有章法,有規(guī)矩。同時,經(jīng)常開會教育 職工, 要具備良好的職業(yè)道德和社會責(zé)任感, 要具有高度的集體意識、 大局意識和主人翁意識,具體到謝絕客戶的吃請,不喝客戶一口水, 不抽客戶一根煙,不吃拿卡要,做到廉潔、公正,為中心樹立良好形 象。
2、牢固建立“以人為本,用戶至上”的服務(wù)理念 在市場競爭中,優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)是企業(yè)贏得用戶,取得信譽的重 要保證。中心經(jīng)常教育職工要加強服務(wù)意識,強化服務(wù)理念、改善服 務(wù)方式、規(guī)范服務(wù)行為,以服務(wù)帶動業(yè)務(wù)發(fā)展,讓服務(wù)成為打造中心 品牌形象的第一要務(wù)。
檢測收發(fā)大廳的“一站式”服務(wù)管理,實現(xiàn)了檢測項目從委托、 登記、接樣到領(lǐng)取報告的一條龍快捷方式,既方便了用戶,又提高了 效率。今年大廳新我們對收樣大廳重新進行了裝修,將原來的接樣程 序轉(zhuǎn)移到后面,這樣大廳的環(huán)境進一步得到了改善,同時我們還為客 戶提供了報刊書籍和免費茶葉等用品,使人性化服務(wù)進一步提升;收 樣大廳將設(shè)立的“意見箱”和“用戶意見簿”及時地收集了客戶的意 見和投訴信息。
我們的現(xiàn)場檢測人員能夠認真地向用戶介紹檢測依據(jù)和試驗方 法并提供合理化建議等。在做到講原則、重依據(jù)的同時,也建立不擺 譜,不吃拿卡要的良好行為。
六、實現(xiàn)黨建精神文明建設(shè)新突破 在支部工作方面,仍將持續(xù)一貫優(yōu)良的作見,作好如下工作:5 1、我們堅持政治理論學(xué)習(xí),制定學(xué)習(xí)計劃,根據(jù)學(xué)習(xí)計劃每月 學(xué)習(xí)兩次,要求每位黨員在學(xué)習(xí)中做好筆記記錄。
2、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,對違反廉政建設(shè)的進行嚴(yán)肅處理, 目前沒有出現(xiàn)違法違紀(jì)現(xiàn)象,并按照“為民、務(wù)實、清廉”的要求, 進一步加強黨的作風(fēng)建設(shè)。
活動室建設(shè)規(guī)范,各種制度上墻。
3、按時參加支部工作例會,積極參與黨務(wù)工作定期檢查、民主 評議黨員和干部、爭優(yōu)創(chuàng)先,積極開展批評與自我批評。
4、認真執(zhí)行支部制定的各種規(guī)章制度。
5、按時繳納黨費,做到不拖交、不漏交。
6、認真做好信息調(diào)研工作,及時完成黨支部規(guī)定的信息調(diào)研任 務(wù),及時、準(zhǔn)確無誤地完成下發(fā)的各項報表及情況反映工作。七、存在的問題 1、管理體系的建立和實施不夠到位。許多制度雖然建立,但落 實和執(zhí)行力度還不夠,有待加強。
2、缺乏技術(shù)型人才和經(jīng)驗豐富的專家,專業(yè)學(xué)科不配套,現(xiàn)有 人員素質(zhì)有待提高。
3、服務(wù)理念和服務(wù)水平還沒有做到位。
4、企業(yè)文化建設(shè)落實,品牌企業(yè)效應(yīng)沒有形成。
5、由于任務(wù)量大,工作質(zhì)量和工作效率還有待提高。
八、2013 年工作思路6 1、進一步加強職工技術(shù)培訓(xùn)工作,定期開展實施職工技能大賽 活動,提高職工學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)的主動性和自覺性,建立中心良好學(xué) 習(xí)氛圍。
2、組織業(yè)務(wù)專項組進行行業(yè)市場調(diào)研,開發(fā)創(chuàng)新性、典型性、 開拓性重要項目。
3、加強職工思想教育工作、建立服務(wù)獎罰制度、服務(wù)評比制度。
4、選派業(yè)務(wù)過硬的技術(shù)骨干進一步深造,創(chuàng)建高技術(shù)水準(zhǔn)的專 家型人才。
2012 年,中心各項工作緊密圍繞迎接十八大的要求,在站下達 的目標(biāo)任務(wù)下,認清形勢,迎接挑戰(zhàn),做好資質(zhì)迎審的開展工作,加 強隊伍建設(shè),增強服務(wù)意識,著力提升中心能力和形象,不斷提高檢 測能力和技術(shù)水平,樹立了良好的工件形象,營造氣氛,為 2013 年 任務(wù)完成和工作開展打下堅實基礎(chǔ)。***市政工程質(zhì)量檢測中心 2012 年 12 月 30 日7
【第三篇】:質(zhì)監(jiān)局檢驗測試中心上半年工作總結(jié),檢測中心工作總結(jié)
術(shù)監(jiān)督檢驗測試中心 二 0 一二上半年工作總結(jié)二 0 一二年上半年,鄲城縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督檢驗測試中心,在縣 局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹省市局工作精神,全面履行檢驗測 試職能,緊緊圍繞縣局總體工作思路,為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展做出了應(yīng)有 的貢獻。半年來,我中心以大力發(fā)展檢驗測試建設(shè)、全面提升檢測 業(yè)務(wù)水平為中心,工作組織得力,工作穩(wěn)定,運行良好。中心班子 經(jīng)過認真總結(jié)以前的工作成績和工作方法,進一步完善了各項規(guī)章 制度,采取了切實可行的措施,加大了工作力度,全體干部職工煥 發(fā)了新的精神狀態(tài),工作熱情有了新的提高。工作成績也是再接再 勵,再創(chuàng)新高,上半年截止到 6 月 8 日,鄲城檢測中心共檢定計量 器具 1608 臺件,檢驗產(chǎn)商品 280 批次,業(yè)務(wù)收入達 44 萬元,已完 成全年總收入目標(biāo)的 68%, 圓滿的完成了黨組和中心班子年初預(yù)定的 工作計劃。具體工作總結(jié)如下
一、質(zhì)量檢驗工作 根據(jù)市局下達的 2012 年上半年定期監(jiān)督檢查計劃和食品定檢及其 實施細則,本著服務(wù)企業(yè),服務(wù)社會的精神,半年來,共檢驗樣品 280 批次, 其中定檢 128 批次, 委托檢驗 152 批次, 涉及食品、 化工、 輕工、肥料、建材等 16 種產(chǎn)品。依照 2012 年定期監(jiān)督檢查計劃、 食品定檢及其實施細則,本季度共對 106 家企業(yè)進行了監(jiān)督檢查, 定檢覆蓋率 100%,共抽取樣品 106 批次,其中合格 99 批次,批次合 格率 93.4%,不合格產(chǎn)品監(jiān)督企業(yè)及時整改,整改率達 100%,較好 的完成了本部門的職責(zé)和上級下達的定檢計劃。
二、計量檢定工作 按照強制檢定規(guī)范要求,加大用于貿(mào)易結(jié)算、安全防護、醫(yī)療衛(wèi) 生等國家重點要求的計量器具的檢定,加大對集貿(mào)市場、醫(yī)療衛(wèi)生、 加油站、餐飲業(yè)和收購市場上在用計量器具的檢定。制定詳細的工 作計劃,責(zé)任到人。上半年上半年截止到 6 月 8 日共檢定計量器具 1608 臺。
三、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)實驗室建設(shè)工作 河南省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局于 3 月 2 日在豫質(zhì)監(jiān)科發(fā)〔2012〕165 號 文中同意在以鄲城縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督檢驗測試中心為依托的基礎(chǔ)上, 建設(shè)河南省乳酸質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心。同時,河南省乳酸質(zhì)量監(jiān)督檢 驗中心建設(shè)也得到了周口市質(zhì)監(jiān)局和鄲城縣縣委、縣政府的大力支 持。
鄲城縣縣委、 縣政府在無償撥付檢測用房 1500 平方米的基礎(chǔ)上, 又撥付了 60 萬元的檢測發(fā)展經(jīng)費。鄲城縣檢測中心合理布局,高標(biāo) 準(zhǔn)規(guī)劃,以省級乳酸質(zhì)檢中心建設(shè)為基礎(chǔ),以國家級乳酸質(zhì)檢中心 為目標(biāo), 又自籌資金 30 萬余, 在鄲城縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)服務(wù)中心高標(biāo)準(zhǔn)、 嚴(yán)要求建設(shè)了河南省乳酸質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心。具體工作如下
1、合理布局、高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃 為高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃河南省乳酸質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心,鄲城縣質(zhì)監(jiān)局多次 組織業(yè)務(wù)骨干到河南省質(zhì)檢院、周口市質(zhì)檢中心、漯河市檢測中心、 駐馬店市檢測中心、永城市國家小麥粉質(zhì)檢中心、潢川縣質(zhì)檢中心 等發(fā)展先進的質(zhì)檢中心參觀學(xué)習(xí),并參照了臨潁縣河南省膨化食品 質(zhì)檢中心和民權(quán)縣河南省葡萄酒質(zhì)檢中心等省級中心的設(shè)計規(guī)劃, 高標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計了鄲城河南省乳酸質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心。目前實驗室布局 基礎(chǔ)建設(shè)已經(jīng)完成,做到了辦公區(qū)和檢驗區(qū)明顯分開、食品和化工 檢驗明顯分開。一改過去檢驗室擁擠的現(xiàn)象,增加了 60 平方米的微 生物檢驗室,高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)了樣品前處理室、高溫室,并把原子吸收 和色譜等波類檢測可能會相互產(chǎn)生影響的檢測設(shè)備分別安裝到不同 房間。從起點上就奠定了高標(biāo)準(zhǔn)實驗室的基礎(chǔ)。
2、大批購置檢測設(shè)備 加強檢驗基礎(chǔ)建設(shè)我們今年上半年高規(guī)格建設(shè)了無菌檢驗室,無菌檢驗室面積達到 了 60 平方米,并包括了標(biāo)準(zhǔn) P2 檢驗室和整體萬級、局部百級凈化 實驗室,現(xiàn)已通過河南省建筑裝飾裝修質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心的驗收。
重新安裝了實驗臺、實驗柜、樣品柜、通風(fēng)避光設(shè)施及辦公設(shè)施。
并投資 20 多萬元購置了生物安全柜、超純水器、超聲波清洗器、立 式高壓滅菌鍋、測汞儀、酶標(biāo)儀、白度儀、粘度儀等一大批實驗儀 器,全面提升了檢驗設(shè)施和檢驗精度。
四、制度建設(shè)工作 今年上半年在完成實驗室產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)搬遷后,我中心在認真徹 執(zhí)行局制訂的各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,根據(jù)技術(shù)機構(gòu)的實際,我們 中心制定了具體、細化、專業(yè)的規(guī)章制度,如:考勤、衛(wèi)生制度由 辦公室確保實施,實驗室儀器管理制度,精密儀器操作管理制度, 藥品保管制度,樣品管理處理制度等,做到層層規(guī)劃,責(zé)任到人。 在具體制度上體現(xiàn)出我中心各個環(huán)節(jié)上細致化、規(guī)范化,并明確責(zé) 任認真執(zhí)行,確保我們檢驗檢定工作以省級質(zhì)檢中心運行。
五、人員培訓(xùn)工作 今年上半年,我們先后多次選派化驗室業(yè)務(wù)骨干到周口市檢測中 心重點學(xué)習(xí)了氣相、液相的檢測技術(shù),并把鄭州市東西電子的工程 技術(shù)人員多次請來,重點學(xué)習(xí)了原子吸收的重金屬檢測方法,完善 和提升了檢測技術(shù)。為省級質(zhì)檢中心的業(yè)務(wù)開展打下了堅實的技術(shù) 基礎(chǔ)。
六、業(yè)務(wù)宣傳工作 為加大業(yè)務(wù),形象宣傳,郵寄散發(fā)中心宣傳資料,讓全縣企業(yè) 了解我們,讓周邊縣市了解我們,增加我們的業(yè)務(wù)量,樹立我們的 形象,例如:通過我們的宣傳和過硬的檢測技術(shù),吸納了許多委托 檢驗。針對我們定檢產(chǎn)品的檢驗情況,每季度通過新聞媒體發(fā)布質(zhì) 量信息,合格產(chǎn)品分類、分批、分次進行公告,讓消費者做到心中 有數(shù),切實維護消費者的合法利益,受到廣大人民群眾的一致好評。
七、人員和業(yè)務(wù)調(diào)整工作。
今年年初,我們根據(jù)工作的性質(zhì)和工作量的大小我們對建材室、 力學(xué)室和流量室等室隊進行了合理的人員和業(yè)務(wù)分工,做到了人人 都有業(yè)務(wù),人人都有責(zé)任。運行下來,工作進度更快也更有效率。
截止到 6 月 8 日,檢測中心整體業(yè)務(wù)收入已經(jīng)完成全年目標(biāo)計劃的 68%以上,并且業(yè)務(wù)開展在穩(wěn)定增長中。 八、下半年工作重點和工作打算(一)重點加強產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)檢驗實驗室的建設(shè),集中資金購置雙 道原子熒光光度計,增加檢測更為穩(wěn)定的原子吸收儀和氣相液相色譜 儀,從硬件上完善和升級檢測水平。
(二)加強項目建設(shè),建立長度等新的計量標(biāo)準(zhǔn),力爭擴大新的 業(yè)務(wù)范圍。
(三)重點加強鄲城檢測中心專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),使專 業(yè)技術(shù)人員的檢驗檢定水平得到進一步的提高。
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