根據(jù)我縣衛(wèi)生事業(yè)單位工作需要,經(jīng)研究決定,古藺縣衛(wèi)生事業(yè)單位按照《瀘州市人力資源和社會保障局關于轉(zhuǎn)發(fā)四川省人力資源和社會保障廳關于考核招聘急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術人員有關事宜的通知的通知》(瀘市人社辦〔2011〕210號)規(guī)定,面向社會公開考核招聘急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術人員168名?,F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、選聘對象
(一)選聘人員必須符合下列條件:
1.具備中華人民共和國國籍。
2.遵紀守法,品行端正。
3.具備選聘職位要求的具體條件(詳見附件《2012年古藺縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核選聘工作人員職位情況表》)。其中:學歷以畢業(yè)證書記載為準;專業(yè)以畢業(yè)證書或?qū)W位證書記載為準;年齡以有效身份證記載為準,往屆畢業(yè)生年齡計算截止至2012年5月31日,應屆畢業(yè)生年齡計算截止至2012年8月31日。
(二)凡有下列情形之一的人員不得參加選聘:
1.受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)或行政開除處分的。
2.有違紀違法嫌疑正在接受審查的。
3.其他不符合選聘條件或規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
二、報名及資格審查
(一)報名組織方式
本次考核招聘急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術人員全部采用現(xiàn)場報名的方式進行。現(xiàn)場報名工作由古藺縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織,報名參加選聘人員的資格審查工作由古藺縣衛(wèi)生局負責,各招聘單位配合做好審核合格人員的信息錄入工作。資格審查貫穿本次選聘工作全過程,在任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)選聘人員有不符合崗位條件要求和弄虛作假的,都將取消其聘用資格。
(二)報名時間及地點
1、報名時間:2012年3月14—15日9:00至17:00。
2、報名地點:古藺縣人力資源和社會保障局4樓會議室(古藺縣古藺鎮(zhèn)府前街24號)
(三)資格審查
資格審查主要圍繞本公告中規(guī)定的選聘條件進行。參加選聘人員在資格審查時須持:
1.本人有效居民身份證原件及復印件2份;
2.畢業(yè)證原件及復印件1份(2012年畢業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生持學校學生處或院系出具的有效證明,但在2012年7月31日前必須取得招聘條件規(guī)定的學歷學位條件);
3.職位要求的相關證件的原件及復印件1份;
4.同底1寸免冠彩色近照1張及《2012年古藺縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核選聘工作人員報名資格審查表》2份;
5.幾類選聘人員還須具備以下手續(xù):一是公安部門、監(jiān)獄勞教系統(tǒng)、國家安全部門、機要部門的人員,須按照人事管理權限出具所在單位或上級主管部門同意其參加選聘的手續(xù);二是未滿最低服務年限的在職人員,須由工作單位出具同意其參加選聘的手續(xù);三是由單位出資引進或培訓的人員,與單位約定了最低服務年限且服務年限未滿者,須出具用人單位同意其參加選聘的手續(xù);四是委培生、定向生須由原委培、定向單位出具同意其參加選聘的手續(xù)。
選聘人員經(jīng)資格審查合格后,到繳費處交報名費100元,并填寫個人信息確認報名。
(四)相關要求
1.選聘人員報名前應認真閱讀本公告,并按照本公告公布的選聘崗位和規(guī)定的選聘條件在規(guī)定時間、規(guī)定地點報名。
2.選聘人員提供的個人信息材料必須真實完整,如隱瞞有關情況或提供虛假材料,所造成的后果由選聘人員本人自行承擔。填寫資格審查表字跡應工整清晰,嚴禁涂改。資格審查表中凡有字跡改動痕跡的,報名資格審查表一律按作廢處理,責任由本人自負。
3.每名選聘人員只能填報一個選聘單位的一個崗位。
4.本次公開選聘工作所有選聘信息唯一指定發(fā)布網(wǎng)站是古藺人事人才網(wǎng)(www.glrsrcw.com)。因選聘人員不主動、不定期、不在《公告》約定時間內(nèi)登錄古藺人事人才網(wǎng)查閱選聘動態(tài),導致本人不能參加筆試、體檢、考察、遞補、聘用的,責任由選聘人員本人自行承擔。
三、選聘程序
(一)體檢人員的確定
本次衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核選聘各職位的報名人數(shù)未達到計劃選聘人數(shù)的,通過資格審查直接確定為體檢人員;報名人數(shù)超過計劃選聘數(shù)的職位則需參加筆試,按筆試成績由高到低等額確定體檢人員(筆試成績并列的,按《綜合知識》成績排序,所有成績都并列的,再次組織面試進行篩選)。
1.領取筆試準考證
需參加筆試的選聘人員及職位于3月19日前在古藺人事人才網(wǎng)(www.glrsrcw.com)公布,選聘人員須在公告規(guī)定時間內(nèi)到指定地點領取筆試準考證。
2.筆試科目是《綜合知識》和《職業(yè)能力傾向測驗》。《綜合知識》的內(nèi)容包括:時事、法律、管理、政治理論、公文寫作、職業(yè)道德、人文與科技、事業(yè)單位知識等(不指定專門用書)。
3.筆試時間、筆試地點:見《準考證》。
4.筆試成績公布:筆試成績于4月10日前通過古藺人事人才網(wǎng)(www.glrsrcw.com)公布??忌鐚Ρ救丝荚嚦煽冇幸蓡栃璨榉郑稍诔煽児贾掌?個工作日內(nèi)到古藺縣人才服務中心現(xiàn)場申請查分,查分結果在3個工作日之內(nèi)公布。
5.成績的計算:《綜合知識》滿分為100分,《職業(yè)能力傾向測驗》滿分為100分。筆試成績=《綜合知識》+《職業(yè)能力傾向測驗》
(二)體檢
體檢人員應在縣級以上綜合性醫(yī)院參加體檢,體檢項目和標準參照原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》確定,同時要遵守《人力資源和社會保障部關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利工作有關問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號)的規(guī)定。體檢具體時間及安排在4月13日前通過古藺人事人才網(wǎng)(www.glrsrcw.com)公布,請注意關注。
體檢人員對體檢結論有疑問時,允許提出復檢要求。復檢要求應在接到體檢結論當日提出,復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的選聘人員,視為自動棄權。
(三)考核
對體檢合格的選聘人員,分應屆畢業(yè)生和往屆畢業(yè)生兩批分別進行考核,考核工作由古藺縣衛(wèi)生局負責??己酥饕獙彶檫x聘人員是否符合選聘條件,審查選聘人員提供的資料、證明、證件(學歷學位、身份證、資格證等)、檔案是否真實,審查個人誠信、品德、心理健康等是否符合有關法律法規(guī)、政策以及選聘職位要求。經(jīng)考核發(fā)現(xiàn)不符合要求的,取消聘用資格;在考核中群眾反映較差以及有嚴重精神疾病的,可以暫緩直至取消聘用資格。往屆畢業(yè)生考核的時間、安排和要求在4月13日前通過古藺人事人才網(wǎng)(www.glrsrcw.com)公布,應屆畢業(yè)生畢業(yè)生考核的時間、安排和要求在7月31日前通過古藺人事人才網(wǎng)(www.glrsrcw.com)公布請選聘人員注意關注。
(四)遞補
因體檢、考核不合格或個人放棄等原因出現(xiàn)的空額,經(jīng)我局同意后可一次性依次等額遞補。
(五)公示
經(jīng)體檢、考核合格的人員確定為擬聘對象,擬聘對象在古藺縣人事人才網(wǎng)上公示7天。公示期間接受社會監(jiān)督。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的不予受理。
(六)報批及聘用
公示期滿無異議的人員,按規(guī)定程序報批后,辦理正式聘用手續(xù)。選聘人員一經(jīng)聘用后,在古藺的最低服務年限不低于5周年,其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職位(2012009至2012014職位)選聘人員一經(jīng)聘用后,在所聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的服務時間不低于6周年。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的人員,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的人員,暫緩聘用,待查實后再決定是否聘用。不符合選聘條件的,取消被公示人擬聘資格。
六、紀律與監(jiān)督
(一)事業(yè)單位工作人員選聘工作實行回避制度。
(二)事業(yè)單位工作人員選聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開,接受社會及有關部門的監(jiān)督。
(三)對違反選聘紀律的,按照人事考試違規(guī)違紀行為處理的有關規(guī)定嚴肅處理。
七、公告解釋權
本公告由我局負責解釋,未盡事宜按照有關法律政策規(guī)定執(zhí)行。
政策咨詢電話:古藺縣人社局 0830-7233229
古藺縣衛(wèi)生局 0830-7205613
附1:《2012年古藺縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核選聘工作人員職位情況表》(表格內(nèi)空)
附2:《2012年古藺縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核選聘工作人員報名資格審查表》
2012年古藺縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核選聘工作人員報名資格審查表
《2012年古藺縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核選聘工作人員報名資格審查表》來源于瀘州人事考試網(wǎng),最近更新:3月1號。
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二〇一二年二月二十八日