【背景資料】

2015年以來，一組名為《大國工匠》的特別節(jié)目在央視《新聞聯(lián)播》熱播，引發(fā)了全社會對“工匠精神”的高度關注。從“制造大國”走向“制造強國”，我們看到了“工匠精神”的高尚追求和內在價值。無論是經濟轉型升級，還是推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新，抑或是實現“中國制造2025”目標，這一精神都被看作原動力之一。

【解析】

工匠們對自己的產品精雕細琢、精益求精的精神稱為“工匠精神”。這當然是一種理想主義化的描述。沒有一流的技工，就沒有一流的產品。在經濟轉型升級的當口，提高中國制造服務水平，實現制造大國向制造強國的轉變，促進大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新，需要一線技工的創(chuàng)造性勞動，需要更多的高技能人才，需要這樣的“工匠精神”。

然而現實是，一方面是大學生就業(yè)難，另一方面技能人才短缺，企業(yè)招不到合適的技能人員。而就業(yè)率高的技工教育又面臨招生難的境地。

【具體措施】

第一，要轉變重學歷輕技能的傳統(tǒng)觀念

轉變觀念要以整個社會大環(huán)境的轉變?yōu)榛A。只有全社會營造重視職業(yè)教育、重視技能人才培養(yǎng)的氛圍，人們的觀念才能夠逐漸得到轉變。

第二，要提升辦學水平，提高人才培養(yǎng)質量。

第三，要深化校企合作

在傳統(tǒng)的職業(yè)技術教育過程中，企業(yè)的辦學主體地位并不到位。發(fā)展現代職業(yè)技術教育，要明確學校和企業(yè)的雙主體地位，在技能人才培養(yǎng)過程中發(fā)揮各自的優(yōu)勢，根據需求靈活調整專業(yè)設置、教學內容和教學方法，有利于為企業(yè)培養(yǎng)需要的人才。