申論熱點(diǎn):城市執(zhí)法體制改革
來(lái)源:易賢網(wǎng) 閱讀:644 次 日期:2017-03-17 14:15:23
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2015年12月30日,《關(guān)于深入推進(jìn)城市執(zhí)法體制改革,改進(jìn)城市管理工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》正式發(fā)布,這是中央層面首次對(duì)城市管理執(zhí)法工作做出專(zhuān)項(xiàng)部署。

【熱點(diǎn)點(diǎn)評(píng)】

近年來(lái),不時(shí)有聲音建議廢除城管部門(mén),將其職能轉(zhuǎn)由其他執(zhí)法部門(mén)執(zhí)行。這顯然是一種不現(xiàn)實(shí)的想法,尤其是新一輪城鎮(zhèn)化風(fēng)生水起,城市管理工作越發(fā)重要,城管執(zhí)法不可能被削弱。從頂層設(shè)計(jì)的高度,厘清城市管理工作的體制機(jī)制,框定城管部門(mén)的職責(zé)權(quán)限,加強(qiáng)城管執(zhí)法隊(duì)伍規(guī)范化,就顯得十分迫切而緊要。

此次,《意見(jiàn)》解決了城市管理工作中諸多久懸不決的問(wèn)題,比如,在國(guó)家層面明確了由住建部負(fù)責(zé)對(duì)全國(guó)城市管理工作的指導(dǎo),框定了城市管理的主要職責(zé),提出到2017年底,實(shí)現(xiàn)城管執(zhí)法制服與標(biāo)識(shí)的統(tǒng)一。至此,運(yùn)行多年的城管部門(mén)終于擺脫“妾身不明”的尷尬,從法理、體制和機(jī)制上正式入列執(zhí)法“正規(guī)軍”。

城管部門(mén)的總癥結(jié)在于體制不暢。回望國(guó)內(nèi)城市管理工作,一路走來(lái)磕磕絆絆,從一開(kāi)始合法性存疑,到具體運(yùn)作中職責(zé)不清、無(wú)所不包,再到執(zhí)法過(guò)程中備受公眾抱怨、質(zhì)疑,都可以歸結(jié)為制度成因。

一方面,隨著城市不斷發(fā)展,城市管理與服務(wù)的重要性日益凸顯。例如,城市日常管理中的市容環(huán)衛(wèi)、城市規(guī)劃、綠化管理、公共交通等方面,都需要有專(zhuān)門(mén)執(zhí)法隊(duì)伍,城管機(jī)構(gòu)的設(shè)立確有客觀需要。但另一方面,無(wú)論是執(zhí)法授權(quán)、機(jī)構(gòu)建制、財(cái)政支出還是人員配備,城管部門(mén)在各地行政序列中都處于“弱勢(shì)”地位。試想,城管連一套正式的制服都沒(méi)有,上街執(zhí)法又有誰(shuí)會(huì)服氣?

城管隊(duì)伍的問(wèn)題則出在“臨時(shí)工”。正因?yàn)槌枪軋?zhí)法本身職能混亂,人員編制緊張,各地城管招聘了許多素質(zhì)參差不一的協(xié)管人員,進(jìn)而激發(fā)或加劇了城管執(zhí)法的矛盾?;仡欉@些年來(lái)與城管有關(guān)的新聞報(bào)道,“城管打人”肯定是一個(gè)高頻詞。輸入“城管打人”進(jìn)行搜索,相關(guān)事件可謂層出不窮,司空見(jiàn)慣。人們一定還記得,以往發(fā)生的眾多城管執(zhí)法事件中,一查下去就算不是協(xié)管員干的,也難免有協(xié)管員參與其中。這讓不少人質(zhì)疑:怎么又是“臨時(shí)工”?實(shí)際上,在一個(gè)過(guò)度依賴(lài)協(xié)管人員參與執(zhí)法、且協(xié)管人員往往沖在前頭的機(jī)構(gòu),出現(xiàn)這種現(xiàn)象再正常不過(guò)。

盡管這些年發(fā)生了那么多起“城管打人”事件,“臨時(shí)工”現(xiàn)象也備受詬病,但問(wèn)題卻不僅未受遏制,反而有向基層蔓延的傾向。眼下連街道一級(jí)都有相應(yīng)的城管科室,可是由于未配備正式執(zhí)法人員,大多是基層協(xié)管人員,基層城管執(zhí)法往往簡(jiǎn)單粗暴,這無(wú)異于給城管執(zhí)法埋下地雷。對(duì)此,《意見(jiàn)》要求,協(xié)管數(shù)量不得超過(guò)在編人員,不得從事具體行政執(zhí)法工作,并規(guī)定協(xié)管人員從事執(zhí)法輔助事務(wù)及超越輔助事務(wù)所形成的后續(xù)責(zé)任,由本級(jí)城市管理部門(mén)承擔(dān)。這話(huà)說(shuō)得很清楚,今后不能再以這是“臨時(shí)工”干的來(lái)推卸部門(mén)責(zé)任。

“城管打人”既是城管執(zhí)法隊(duì)伍混亂的表現(xiàn),也是城管體制機(jī)制存在種種弊端的結(jié)果。只有當(dāng)“城管打人”不再是高頻熱詞,乃至被徹底丟進(jìn)歷史的垃圾桶,那時(shí)候就能說(shuō),城管工作已真正步入正軌。

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