恒豐銀行股份有限公司是12家全國性股份制商業(yè)銀行之一，注冊地煙臺。

　　近年來，恒豐銀行穩(wěn)健快速發(fā)展。截至2016年末，恒豐銀行資產(chǎn)規(guī)模已突破1.2萬億元，是2013年末的1.6倍；各項存款余額7578億元，各項貸款余額4252億元，均比2013年末翻了一番。2014年至2016年累計利潤總額312.17億元，這三年的累計利潤總額為以往26年的累計利潤總額；服務(wù)組織架構(gòu)不斷完善，分支機構(gòu)數(shù)306家，是2013年末的兩倍。

　　近年來，恒豐銀行屢獲榮譽。在英國《銀行家》雜志發(fā)布的“2016全球銀行1000強”榜單中排名第143位；在香港中文大學(xué)發(fā)布的《亞洲銀行競爭力研究報告》中位列亞洲銀行業(yè)第5位；在中國銀行業(yè)協(xié)會發(fā)布的商業(yè)銀行穩(wěn)健發(fā)展能力‘陀螺（gyroscope）評價體系’”中，綜合能力排名位列全國性商業(yè)銀行第7位，全國性股份制商業(yè)銀行前三；榮獲“2016老百姓最喜歡的股份制商業(yè)銀行”第二名、“2016年互聯(lián)網(wǎng)金融創(chuàng)新銀行獎”、“2016年最佳網(wǎng)上銀行安全獎”、“2016年度創(chuàng)新中國特別獎”等多項榮譽。

　　作為一家肇始于孔孟之鄉(xiāng)山東的全國性股份制商業(yè)銀行，恒豐銀行秉承“恒必成 德致豐”的核心價值觀，踐行“1112?5556”工程，即：一個愿景（打造“精品銀行、全能銀行、百年銀行”）、一個文化（打造“開放、創(chuàng)新、競爭、協(xié)同、守規(guī)、執(zhí)行”的“狼兔文化”）、一個目標（五年目標是以客戶為中心，以創(chuàng)新為驅(qū)動，高效協(xié)同，彎道超車，五年內(nèi)進入全國性股份制商業(yè)銀行第二方陣；十年目標是要打造一個國際金融控股集團）、兩個策略（“植根魯蘇，深耕成渝，拓展中部六省和海西，進軍京滬廣深”的區(qū)域策略和“四輪驅(qū)動、兩翼齊飛”的經(jīng)營策略）、“五化”強行戰(zhàn)略（國際化、信息化、精細化、科技化、人才化）、“五力”工作方針（忠誠力、執(zhí)行力、目標力、風險經(jīng)營力、恒久發(fā)展力）、五個引領(lǐng)（人才引領(lǐng)、科技引領(lǐng)、創(chuàng)新引領(lǐng)、效率引領(lǐng)、效益引領(lǐng)）、六大綜合能力（價值分析能力、風險鑒別能力、定價能力、創(chuàng)新能力、調(diào)研能力、學(xué)習能力）；大力實施“12345”行動綱領(lǐng)，即:“1”是做金融綜合解決方案的提供商，“2”是金融云平臺和大數(shù)據(jù)平臺，“3”是數(shù)字銀行、交易銀行、銀行的銀行，“4”是龍頭金融、平臺金融、家庭金融、o2o金融等四大金融創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式，“5”是投行、資管、平臺、人才盤點和以“one bank”為核心的績效評價體系等五大戰(zhàn)略落地工具，致力于做“知識和科技的傳播者、渠道和平臺的建設(shè)者、金融綜合解決方案的提供者”，力求打造令人矚目、受人尊敬的商業(yè)銀行，為客戶和社會提供效率最高、體驗最佳的綜合金融服務(wù)。

　　恒豐銀行西安分行成立于2011年5月10日，是恒豐銀行在西北地區(qū)設(shè)立的唯一一級分行。自成立以來，西安分行以不斷滿足客戶需求為己任，積極投身地方經(jīng)濟建設(shè)，經(jīng)營規(guī)模和效益持續(xù)快速增長，各項業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展。截至2016年末，恒豐銀行西安分行資產(chǎn)總額超640億元。目前已設(shè)立咸陽分行和寶雞分行2家二級分行，分行營業(yè)部、高新支行、東大街支行、經(jīng)開支行、勞動南路支行、曲江支行、友誼東路支行、錦業(yè)三路支行、融鑫路支行、芙蓉南路支行、未央路支行、長樂中路支行、雁南一路（智慧銀行）支行、大寨路支行、貞觀路支行等15家同城網(wǎng)點及1家社區(qū)支行，另有西安貞觀路支行和朱雀大街支行正在籌建中。 進駐陜西以來，恒豐銀行西安分行先后獲評“陜西省服務(wù)滿意銀行”“陜西省銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)示范單位”“陜西省卓越競爭力銀行”“最具社會責任銀行”，分行營業(yè)部被評為“中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)千佳示范單位”“中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)五星級營業(yè)網(wǎng)點”“全國銀行業(yè)雷鋒崗”等榮譽稱號。未來，恒豐銀行西安分行將繼續(xù)秉承“恒必成，德致豐”的價值觀，聚焦業(yè)務(wù)經(jīng)營，提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)，積極為西部經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出更大的貢獻。 恒豐銀行西安分行積極倡導(dǎo)“同一個恒豐，同一個家”的企業(yè)文化，為員工提供廣闊的發(fā)展平臺和優(yōu)厚的薪酬待遇。現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，恒豐銀行西安分行誠邀金融精英加盟，共創(chuàng)美好未來！

　　一、招聘基本條件

　　1.遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良記錄。

　　2.具有良好的道德品質(zhì)、團隊協(xié)作能力及適崗能力，有較強的事業(yè)心、責任心。

　　3.身體健康，具有正常履行工作職責的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)。

　　4.認同恒豐銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，愿意在金融領(lǐng)域長期發(fā)展。

　　5.符合恒豐銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定。

　　二、招聘崗位及任職資格

　　（一）金融同業(yè)客戶經(jīng)理

　　1.工作地點：西安市。

　　2.招聘人數(shù)：若干名。

　　3.工作職責：

　　（1）業(yè)務(wù)規(guī)劃：根據(jù)同業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助制定全年同業(yè)業(yè)務(wù)營銷拓展工作計劃和措施，并組織實施。

　?。?）業(yè)務(wù)拓展：根據(jù)所在區(qū)域及行業(yè)特點，負責同業(yè)業(yè)務(wù)營銷，對同業(yè)業(yè)務(wù)營銷數(shù)據(jù)、結(jié)果進行分析，完善和提升營銷手段、策略，促進同業(yè)業(yè)務(wù)規(guī)模和利潤增長。

　?。?）客戶維護：針對同業(yè)客戶情況，定期拜訪、聯(lián)絡(luò)同業(yè)客戶，積極拓展并維護同業(yè)客戶關(guān)系，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供良好的客戶資源。

　?。?）日常培訓(xùn)：負責對客戶經(jīng)理進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，組織并推廣分行同業(yè)業(yè)務(wù)營銷工作。

　?。?）負責辦理職責權(quán)限范圍內(nèi)的其他業(yè)務(wù)。

　?。?）負責完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。

　　4.任職資格要求：

　?。?）全國統(tǒng)招統(tǒng)分全日制大學(xué)本科（含）及以上學(xué)歷，金融、會計、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

　　（2）年齡35周歲（含）以下，條件特別優(yōu)秀可以適當放寬。

　?。?）具有3年以上銀行、信托、券商等同業(yè)業(yè)務(wù)營銷經(jīng)驗，熟悉同業(yè)業(yè)務(wù)產(chǎn)品，具有一定的同業(yè)客戶資源基礎(chǔ)和良好營銷業(yè)績記錄。

　　（4）具有較強的學(xué)習能力、創(chuàng)新能力、分析能力、溝通能力和文字處理能力。

　?。?）具有敏銳的市場洞察力，熟悉各項法律法規(guī)和監(jiān)管政策。

　?。ǘ┩缎袠I(yè)務(wù)客戶經(jīng)理

　　1.工作地點：西安市。

　　2.招聘人數(shù)：若干名。

　　3.工作職責：

　　（1）負責企業(yè)客戶投行類業(yè)務(wù)開拓工作。

　?。?）充分了解項目重要情況，并對項目是否可行、關(guān)鍵風險點及建議采取的風控措施進行獨立判斷。

　?。?）負責與交易對手進行獨立溝通和協(xié)議達成。

　?。?）進行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和方案設(shè)計，完成盡職調(diào)查，完成項目投后管理。

　?。?）負責與相關(guān)部門溝通，完成項目審批流程。 （6）積極開展創(chuàng)新投行業(yè)務(wù)工作。

　　4.任職資格要求：

　?。?）全國統(tǒng)招統(tǒng)分全日制本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、會計、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

　?。?）年齡35周歲（含）以下。

　?。?）具有3年以上銀行、信托、券商等投行業(yè)務(wù)營銷經(jīng)驗，熟悉市場各類業(yè)務(wù)產(chǎn)品。

　　（4）如有能對分行產(chǎn)生重大貢獻的業(yè)務(wù)資源，以上條件可適當放寬。

　　（三）營銷團隊負責人

　　1.工作地點：西安市。

　　2.招聘人數(shù)：若干名。

　　3.工作職責：

　?。?）對分行業(yè)務(wù)的營銷工作進行有效管理，確定及調(diào)整團隊營銷策略，組織推動各項營銷工作的落地。

　?。?）積極調(diào)查市場，主動接觸客戶，通過不斷密切的合作關(guān)系，提高已有客戶在分行的綜合收益，并通過各種合規(guī)途徑挖掘新客戶。

　?。?）選擇優(yōu)良客戶、及時準確掌握市場動態(tài)和客戶經(jīng)營情況變化的基礎(chǔ)上，及時發(fā)現(xiàn)風險并采取有效措施化解風險。

　?。?）帶領(lǐng)團隊完成分行下達的各項業(yè)務(wù)指標。

　　4.任職資格要求：

　?。?）全國統(tǒng)招統(tǒng)分全日制本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、會計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

　?。?）具有5年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉銀行業(yè)務(wù)、企業(yè)財務(wù)和相關(guān)經(jīng)濟政策，擁有較豐富的客戶資源、有較強的市場開發(fā)維護能力、公關(guān)能力和客戶評價能力。

　?。?）具備較強的營銷意識、團隊管理及協(xié)調(diào)能力，業(yè)績表現(xiàn)良好。

　?。?）如有能對分行產(chǎn)生重大貢獻的業(yè)務(wù)資源，以上條件可適當放寬。

　?。ㄋ模┕緲I(yè)務(wù)客戶經(jīng)理

　　1.工作地點：西安市。

　　2.招聘人數(shù)：若干名。

　　3.工作職責：

　?。?）負責對客戶的各項授信、貸款、貿(mào)易融資、票據(jù)、投資銀行、擔保、類信貸等業(yè)務(wù)進行授信前盡職調(diào)查、撰寫調(diào)查報告、實行貸后檢查、存續(xù)期管理、監(jiān)督信貸資金的收回。

　?。?）積極調(diào)查市場，主動接觸客戶，不斷密切的合作關(guān)系，深化已有客戶業(yè)務(wù)合作，并通過各種合規(guī)途徑挖掘新客戶。

　　（3）選擇優(yōu)良客戶、及時準確掌握市場動態(tài)和客戶經(jīng)營情況變化的基礎(chǔ)上，及時發(fā)現(xiàn)風險并采取有效措施化解風險。

　?。?）推進新的金融產(chǎn)品和服務(wù)項目，積極為客戶辦理代收代付、票據(jù)解付、信息咨詢、財務(wù)顧問、資信調(diào)查、中介服務(wù)等中間業(yè)務(wù)。

　　4.任職資格要求：

　　（1）全國統(tǒng)招統(tǒng)分全日制本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、會計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

　　（2）具有3年以上銀行客戶經(jīng)理經(jīng)歷；熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)操作；熟悉當?shù)厥袌?，具有豐富的客戶資源。

　?。?）具備較強的營銷意識、廣泛的政府機關(guān)、事業(yè)單位資源和較強的營銷能力者優(yōu)先考慮。

　　（4）如有能對分行產(chǎn)生重大貢獻的業(yè)務(wù)資源以上條件可適當放寬。

　　（五）綜合柜員

　　1.工作地點：西安市。

　　2.招聘人數(shù)：若干名。

　　3.工作職責：

　?。?）受理客戶業(yè)務(wù)辦理申請，正確、高效的處理各項業(yè)務(wù)。

　?。?）按要求處理錯賬、掛賬等特殊交易，配合做好查詢、凍結(jié)、扣劃等業(yè)務(wù)，積極配合各項內(nèi)外部檢查。

　?。?）按要求領(lǐng)用及管理現(xiàn)金、重要空白憑證、有價單證、印章、機具等物品。

　　（4）營業(yè)期間，按要求保管相關(guān)原始憑證、記賬憑證及各類紙質(zhì)表格等業(yè)務(wù)資料。

　?。?）負責辦理職責權(quán)限范圍內(nèi)的其他業(yè)務(wù)。

　　4.任職資格要求：

　?。?）全國統(tǒng)招統(tǒng)分全日制本科（含）以上學(xué)歷。

　?。?）具有2年以上銀行柜員崗位工作經(jīng)驗。

　?。?）年齡30周歲（含）以下，形象氣質(zhì)佳。

　?。?）具備銀行業(yè)從業(yè)資格證書、會計從業(yè)資格證書、反洗錢從業(yè)資格證書以及反假貨幣上崗資格證書。

　　三、報名須知

　　（一）報名截止時間：2017年9月30日。

　?。ǘ?yīng)聘方式： 應(yīng)聘者請登陸http://career.hfbank.com.cn進入“社會招聘-招聘機構(gòu)-西安分行”,選擇相應(yīng)崗位在線投遞簡歷。

　　（三）其他事項：

　?。?）應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，恒豐銀行有權(quán)取消錄用資格。

　?。?）經(jīng)審查符合條件者，將另行通知面試時間，未被錄用人員的材料代為保密，恕不退還。

　　（3）經(jīng)面試合格者，將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關(guān)規(guī)定，辦理錄用手續(xù)。

　　四、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：李先生。 咨詢電話：029-63360061。 郵箱：hengfengxian@126.com。