員工發(fā)展助理崗位職責：

1. 協(xié)助組織實施招聘、培訓(xùn)工作，優(yōu)化招聘、培訓(xùn)流程；

2. 協(xié)助建立健全人才發(fā)展機制；

3. 協(xié)助完成人才庫盤點工作，搭建人才梯隊；

4. 協(xié)助構(gòu)建人才測評體系，負責人才測評實施工作；

5. 協(xié)助完成企業(yè)文化建設(shè)相關(guān)工作；

6. 完成上級安排的其他工作；

薪酬績效助理崗位職責：

1. 協(xié)助建立各單位薪酬績效體系；

2. 協(xié)助跟蹤下屬單位人工成本使用情況，完成定期分析報告；

3. 協(xié)助構(gòu)建人力資源分析體系，對各單位人力資源管理狀況進行分析，提出優(yōu)化建議；

4. 參與市場薪資調(diào)研，協(xié)助完成年度薪酬分析報告；

5. 負責E-HR系統(tǒng)的日常維護，配合完成系統(tǒng)需求的挖掘、開發(fā)和推廣運用；

6. 按照公司規(guī)定完成日常薪酬績效管理工作。

任職要求：

1. 本科以上學歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)

2. 掌握扎實的人力資源管理理論知識；

3. 具有較強的主動性、責任感、服務(wù)意識及熱情的工作態(tài)度；

4. 具有良好的溝通能力，較強數(shù)據(jù)敏感度；

5. 畢業(yè)前，能連續(xù)實習一個月以上；

6. 能熟練操作word, excel, PPT 等office辦公軟件

7. 男性，有人力資源相關(guān)實習經(jīng)驗者優(yōu)先；

實習期間工作表現(xiàn)良好方可入職為正式員工，享受央企員工福利待遇；

我們將為新員工提供國際化人才培養(yǎng)平臺和廣闊的職業(yè)發(fā)展路徑。

如有興趣：請將簡歷發(fā)到zhaopin@transgd.com.cn郵箱；

郵件主題：學校+專業(yè)+姓名+應(yīng)聘崗位；

公司簡介：

中國外運廣東有限公司是國務(wù)院國有資產(chǎn)管理委員會直接管理的大型中央企業(yè)中國外運長航集團在廣東省的全資子公司，我公司作為廣東省第三方物流的龍頭企業(yè)，立足珠江三角洲經(jīng)濟圈，服務(wù)輻射整個華南地區(qū)。公司目前在粵港澳地區(qū)擁有40多家分支機構(gòu)，業(yè)務(wù)范圍涵蓋國際貨運、船務(wù)代理、倉儲碼頭、駁船運輸、快運服務(wù)、第三方物流等，可為國內(nèi)外客戶提供經(jīng)濟、便捷的一體化物流解決方案，為物流與供應(yīng)鏈內(nèi)的合作伙伴提供高效、可靠的公共平臺作業(yè)支持。詳細信息請您登陸我公司官方網(wǎng)站進行查看：http://gd.sinotrans.com

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