九江銀行(井岡山)村鎮(zhèn)銀行于2010年4月開業(yè),是經中國銀行業(yè)監(jiān)督管理機構批準成立、國家控股的現(xiàn)代商業(yè)化銀行,以支持“三農”為宗旨,面向城鄉(xiāng)居民和農業(yè)經濟組織,大力支持中小企業(yè)、個體工商戶發(fā)展。
一、招聘人員基本條件
1.2010-2013屆全日制本科(五年一貫制、定向、委培生除外)及以上學歷,管理、財經類相關專業(yè);年齡在25周歲及以下(1988年1月1日后出生)。全日制本科生需具有大學英語四級及以上水平,研究生需具有大學英語六級水平。
2.具有銀行業(yè)同類崗位1年及以上從業(yè)經驗(需提供從業(yè)證明)且當?shù)乜蛻糍Y源豐富者,客戶經理年齡可放寬至30周歲及以下(1983年1月1日后出生),綜合秘書、柜員年齡可放寬至28周歲及以下(1985年1月1日后出生)。
3.戶籍要求為吉安市周邊縣域,井岡山市優(yōu)先(以戶口本為準);且需具有較強的穩(wěn)定性,能長期在井岡山工作。
4.具備銀行從業(yè)、初級會計師等資格者優(yōu)先。
5.符合外部監(jiān)管機構和九江銀行對于親屬回避的相關要求。
6.本次招聘簡歷接收僅面向首次參與九江銀行或九江銀行村鎮(zhèn)銀行招聘活動的應聘人員。
二、需求職位及職位條件
職位 | 人數(shù) | 職位描述 |
綜合秘書 | 1名 | 從事文秘、機關事務及聯(lián)絡工作等 |
客戶經理 | 約2名 | 客戶營銷及信貸管理 |
柜員 | 約4名 | 從事銀行柜面業(yè)務 |
以上職位一經錄用,將給您提供優(yōu)厚的薪酬待遇和廣闊的職業(yè)成長空間。
三、應聘材料
1.登陸九江銀行網http://www.jjccb.com右上角“人才招聘”專欄,下載《九江銀行應聘人員資料卡》,按要求填寫完整并手寫簽名;
2.兩寸免冠彩色近照一張,近期五寸生活照一張,戶口簿(身份證)、學歷學位證書(就業(yè)推薦表)、相關資格證書、獲獎證書的復印件;
3.相關資料請于2013年3月10日前(以郵戳為準)寄至九江銀行(井岡山)村鎮(zhèn)銀行(地址:井岡山新城區(qū)冠瑞商城17-22,郵編:343600)。
四、用工管理
本次招聘崗位系派遣制,經崗前培訓考核合格后,即與江西省人力資源有限公司簽訂勞動合同,并派遣至九江銀行(井岡山)村鎮(zhèn)銀行各單位,工作滿一年后,視工作情況不低于40%的派遣工轉為本行正式員工。
五、招聘程序
1.接受報名并進行資格審查,資格審查貫穿招聘與工作始終。
2.符合條件的應聘者將電話通知進行筆試、面試,應聘者在招聘期間保持通訊暢通。如未接到筆試、面試電話通知者,即為未入圍,將不另行通知,九江銀行(井岡山)村鎮(zhèn)銀行將為未錄用人員嚴格保密。招聘過程中,九江銀行(井岡山)村鎮(zhèn)銀行不會向應聘者收取任何費用。請?zhí)岣呔?,謹防受騙。
3.未盡事宜,由九江銀行(井岡山)村鎮(zhèn)銀行負責解釋。
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