為適應(yīng)防城港市氣象事業(yè)發(fā)展的需要，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號）文件精神，定于2014年6月面向全國公開招聘防城港市氣象系統(tǒng)工作人員18名。公告如下：

一、招聘范圍和對象

面向全國公開招聘符合招聘條件的人員。

二、招聘崗位和人數(shù)

本次公開招聘防城港市氣象系統(tǒng)工作人員18名，分別是防城港市氣象災(zāi)害防御管理辦公室招聘工作人員6人；防城區(qū)、上思縣、東興市等三個縣（市、區(qū)）級氣象災(zāi)害防御管理辦公室招聘工作人員各4人。以上公開招聘人員均為地方財政全額撥款事業(yè)編制。

三、招聘條件

（一）報考人員應(yīng)具備以下基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵紀(jì)守法、品行端正、具有良好的職業(yè)道德；

3.18周歲及以上，符合招聘崗位要求的年齡條件。30周歲及以下為1983年5月30日以后出生；35周歲及以下，為1978年5月30日以后出生；40周歲及以下，為1973年5月30日以后出生。

4.身體健康，并具有正常履行崗位職責(zé)的其他身體條件；

5.符合招聘崗位要求的其他資格和條件（詳見招聘計劃表）。

本次招聘所涉及的年齡、工作年限等有關(guān)資格條件的時間計算，均以2014年5月30日為截止日期，年限按足年足月累計。

（二）有下列情況之一者，不得報考：

1.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員；

2.處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

3.有違反其他規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的人員。

四、工資福利待遇

（一）本次招聘的工作人員一旦聘用，即給予辦理調(diào)動入編手續(xù)，按本單位同級同類人員套領(lǐng)工資及享受同等待遇。

（二）根據(jù)工作需要聘用在相應(yīng)崗位上，允許高職低聘。

（三）辦理入編手續(xù)后須在招聘單位工作6年以上。

（四）招聘單位不解決個人住房。

五、報名和資格審查

（一）發(fā)布招聘信息

擬定于2014年5月20日至2014年5月28日在防城港人才網(wǎng)、防城港日報、廣西人才網(wǎng)公告招聘簡章。

(二)報名方式和報名時間、地點

1.報名方式：采用現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名兩種方式。相關(guān)報名表格可在防城港人才網(wǎng)下載。

2.報名時間：

擬定于2014年5月29日至5月30日上午8:00-12:00，下午3:00-6:00。

3.報名地點：

現(xiàn)場報名地址：防城港市氣象局辦公樓一樓人事教育科辦公室（防城港市港口區(qū)漁萬路58號），聯(lián)系人：朱雯雯，聯(lián)系電話：0770-6100019。

網(wǎng)上報名地址：

http://exam.gxrc.com/User/UserLogin.aspx?g=dbc7b898-2680-48d8-abba-1aae5db79748

(三)報名手續(xù)

1.現(xiàn)場報名手續(xù)

符合招聘條件的報考人員持本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證和其它相關(guān)證件原件，同時提供復(fù)印件各一份（2014年應(yīng)屆畢業(yè)生可憑學(xué)校推薦表先行報名，領(lǐng)到畢業(yè)證、學(xué)位證后再及時提供）。另交近期1寸免冠彩色照片3張。通過資格初審后，由報考人員填寫《防城港市氣象系統(tǒng)公開招聘工作人員報名登記表》。

2.網(wǎng)上報名手續(xù)

考生登錄報名地址，報名成功后，需將本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證和其它相關(guān)證件（2014年應(yīng)屆畢業(yè)生可憑學(xué)校推薦表先行報名，領(lǐng)到畢業(yè)證、學(xué)位證后再及時提供）原件提供到防城港市氣象局人事科，進行現(xiàn)場確認(rèn)。

(四)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》

現(xiàn)場報名考生持本人有效居民身份證，于2014年6月13日到報名點領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

網(wǎng)上報名考生，于2014年6月13日至6月17日直接在考試系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。

(五)報名注意事項及要求

報考者只能報考一個崗位，報名和考試時使用的身份證要一致。報考者在報名表上提供的各項信息與提供的證件材料原件必須相符，證件及材料原件必須真實可靠。報考者的證件及材料不真實的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，報考者的考試成績作廢，所有責(zé)任由報考者自負。

六、考試

考試包括筆試和面試。筆試科目為公共基礎(chǔ)知識，滿分為100分，考試為閉卷考試。筆試時需攜帶本人有效居民身份證、準(zhǔn)考證參加考試，兩者缺一不可。

（一）筆試

1.筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識?？荚嚂r限為150分鐘。筆試試題由廣西區(qū)氣象局人事處商有關(guān)單位統(tǒng)一命制。

2.開考的比例。面向社會公開招聘崗位與報名人數(shù)達到1：3比例的予以開考。對招聘崗位達不到開考比例但確因工作需要急需補缺的，須經(jīng)防城港市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)同意后，方能開考；確實不能開考的崗位，由防城港市氣象局及時告知報考人員改報其他符合條件的崗位。

3.筆試時間：擬定于2014年6月17日上午9:00-11:30。

4.筆試地點：詳見筆試《準(zhǔn)考證》。

5.筆試成績公布。筆試科目成績在防城港人才網(wǎng)公布。

（二）面試

1.面試人員的確定。上級部門根據(jù)招聘崗位數(shù)，按筆試成績從高分到低分以1：3的比例確定面試人選。個別崗位達不到面試規(guī)定的1：3比例，但確需進人的，須經(jīng)防城港市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)同意后，才能進入面試程序。

面試人員名單統(tǒng)一在防城港人才網(wǎng)公布，并由招聘單位以書面形式通知進入面試人員。

2.面試試題命制。面試試題由上級部門商有關(guān)單位統(tǒng)一命制。

3.面試時間：擬定2014年7月3日上午。

4.面試地點：以面試公告為準(zhǔn)。

5.面試的組織實施。面試方案經(jīng)防城港市人力資源和社會保障局審核同意后，由廣西區(qū)氣象局人事處具體組織實施。

6.面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。面試內(nèi)容主要為崗位應(yīng)具備的基本技能和專業(yè)知識。面試滿分為100分，面試成績60分為合格。面試成績不合格者，不得確定為考核人選。面試結(jié)束后，當(dāng)場公布面試成績，并在防城港人才網(wǎng)進行公布。

經(jīng)防城港市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)開考或因考生缺考，面試時達不到1:3開考比例的，該崗位考生成績須達到70分（含70分）以上的方可按招聘需求進入下一程序。考生成績都達不到70分（含70分）以上的，取消該崗位的招聘。

7.面試考官設(shè)置。面試考官實行抽簽制。從全區(qū)氣象系統(tǒng)面試考官庫專家中隨機抽簽確定面試考官。

8.實行嚴(yán)格驗證制度。報考人員須攜帶本人有效居民身份證原件、筆試準(zhǔn)考證參加面試。

七、考核

根據(jù)報考人員的總成績（筆試成績+面試合格成績），按照計劃招聘的崗位數(shù)從高分到低分以1：1的比例確定考核人選。考核內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、勤政廉政等情況，并對考核對象進行報考資格復(fù)查?？己藨?yīng)當(dāng)組成考核組，考核組由兩個人以上組成。考核結(jié)束后，形成書面材料，對能否聘用給予考核結(jié)論。自愿放棄考核資格或考核不合格的，應(yīng)從報考同一崗位、面試合格的人員中從高分到低分的順序依次遞補。考核工作由廣西區(qū)氣象局人事處會同招聘單位組織實施。

八、體檢

由廣西區(qū)氣象局人事處會同招聘單位組織考核合格人員到具有相當(dāng)資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。體檢參照公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。有國家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處分。對于在體檢過程中，弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的體檢者，不予聘用或取消聘用。自愿放棄體檢資格或體檢不合格的，應(yīng)從報考同一崗位、面試合格的人員中從高分到低分的順序依次遞補。

九、公示及聘用審批

嚴(yán)格執(zhí)行公開招聘的有關(guān)規(guī)定，按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，從考核和體檢都合格的人員中按招聘崗位人數(shù)1:1的比例擇優(yōu)確定擬聘用人員，經(jīng)防城港市人力資源和社會保障局、廣西區(qū)氣象局人事處審核同意后，進行公示。擬聘用人員名單一律在防城港人才網(wǎng)和招聘單位工作區(qū)域內(nèi)公示。公示時間為7個工作日，公示無異議的，由防城港市氣象局會同防城港市機構(gòu)編制委員會辦公室、防城港市人力資源和社會保障局報防城港市人民政府審批聘用。

十、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化監(jiān)督

（一）各有關(guān)部門單位要堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實加強對這次公開招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，密切配合，形成合力，確保公開招聘工作順利進行。

（二）廣西區(qū)氣象局人事處負責(zé)考試試題的保密管理，嚴(yán)防泄題、漏題、營私舞弊等現(xiàn)象發(fā)生。

（三）嚴(yán)格實行回避制度。凡與招聘單位負責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的親屬關(guān)系，或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

（四）嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律，對有下列情形的，必須嚴(yán)肅處理：

1.報考人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取考試或聘用資格的；

2.報考人員在考試及相關(guān)環(huán)節(jié)中有違紀(jì)違規(guī)行為的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)〔2009〕126號）進行嚴(yán)肅處理；

3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的；

4.招聘工作人員故意泄露考試題目的；

（五）招聘單位要嚴(yán)格按公開招聘有關(guān)政策規(guī)定開展招聘工作，自覺接受社會和人民群眾的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)或弄虛作假行為，應(yīng)立即予以糾正，并視情節(jié)輕重按規(guī)定對有關(guān)責(zé)任人進行嚴(yán)肅處理，觸犯刑律的，由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重給予取消考試或聘用資格；對違反規(guī)定招聘的人員，一經(jīng)查實，須解除聘用合同，予以清退。

十一、其他

1.本次公開招聘考試不指定考試用書。

2.專業(yè)設(shè)置參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2014年版）》。

3.本次公開招聘工作原則上自公告之日起3個月內(nèi)完成。

2014年防城港市氣象系統(tǒng)公開招聘工作人員計劃表

2014年防城港市氣象系統(tǒng)公開招聘工作人員報名登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《2014年防城港市氣象系統(tǒng)公開招聘工作人員報名登記表.xls》來源于防城港人才網(wǎng)，最近更新2014年5月20日。

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