在線網(wǎng)校:>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<
考試書(shū)庫(kù):>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<
網(wǎng)校以及考試書(shū)庫(kù)開(kāi)發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類(lèi)/學(xué)歷類(lèi)/建筑工程類(lèi)
等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書(shū)考試用書(shū)。
一、所有崗位必須具備的應(yīng)聘條件:
誠(chéng)實(shí)守信、公道正派、敬業(yè)愛(ài)崗、勇于創(chuàng)新;
具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;
具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件;
能夠根據(jù)工作需要出差。
二、報(bào)名方式:
登錄我行網(wǎng)站:www.spdb.com.cn,點(diǎn)擊“招聘信息”欄,下載并填寫(xiě)《應(yīng)聘報(bào)名表(有工作經(jīng)驗(yàn)人士)》,通過(guò)電子郵件以附件形式發(fā)送至:recruit@spdb.com.cn
為使您的簡(jiǎn)歷得到有效篩選,郵件主題請(qǐng)按如下樣式填寫(xiě):“有工作經(jīng)驗(yàn)人士應(yīng)聘—***(部門(mén)全稱)—***(崗位全稱)—***(姓名)”
三、招聘崗位列表
部門(mén) | 崗位 | 招聘人數(shù) | 主要工作地點(diǎn) |
總行運(yùn)營(yíng)管理部 | 網(wǎng)點(diǎn)平臺(tái)基礎(chǔ)功能管理崗 | 1 | 上海 |
綜合管理崗 | 1 | ||
零售業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理崗 | 1 | ||
信用運(yùn)營(yíng)管理崗 | 4 | ||
信用運(yùn)營(yíng)賬務(wù)管理崗 | 1 |
四、招聘崗位詳細(xì)信息
網(wǎng)點(diǎn)平臺(tái)基礎(chǔ)功能管理崗
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)制訂網(wǎng)點(diǎn)平臺(tái)系統(tǒng)業(yè)務(wù)規(guī)則;負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)平臺(tái)系統(tǒng)基礎(chǔ)功能的管理及優(yōu)化工作;制定網(wǎng)點(diǎn)平臺(tái)系統(tǒng)運(yùn)行規(guī)章制度、操作規(guī)程與作業(yè)指導(dǎo)書(shū);負(fù)責(zé)與網(wǎng)點(diǎn)平臺(tái)系統(tǒng)相關(guān)的各類(lèi)設(shè)備的招投標(biāo)管理,以及設(shè)備的調(diào)研、更新與管理;對(duì)分支行進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)和檢查,與總行相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)等。
應(yīng)聘條件:35周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷;2年以上銀行運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)前、后臺(tái)操作工作經(jīng)歷;熟悉系統(tǒng)開(kāi)發(fā)與流程設(shè)計(jì)方法;熟悉相關(guān)支付結(jié)算業(yè)務(wù)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度;具有一定的溝通和管理能力,較強(qiáng)的文字能力;具有銀行總分行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
綜合管理崗
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)效率、效能的分析與管理,建立相關(guān)模型,推進(jìn)系統(tǒng)開(kāi)發(fā),開(kāi)展大數(shù)據(jù)分析,定期形成報(bào)告,為管理決策提供參考;參與運(yùn)營(yíng)績(jī)效管理,研究并建立網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)、效能、柜員業(yè)務(wù)量等關(guān)鍵指標(biāo)體系;研究并建立運(yùn)營(yíng)成本計(jì)量、分?jǐn)?、?jì)價(jià)體系,開(kāi)展運(yùn)營(yíng)成本管理工作;參與全行運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)檔案、印章等要素管理等。
應(yīng)聘條件:35周歲以下,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;具有一定的組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力和實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn);熟練掌握相關(guān)業(yè)務(wù)的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí);具有較強(qiáng)的文字綜合能力;具有管理會(huì)計(jì)、數(shù)據(jù)挖掘工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
零售業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理崗
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)全行零售業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理,包括個(gè)人支付結(jié)算、銀行卡、儲(chǔ)蓄、電子銀行及其他零售業(yè)務(wù)/產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)模式和流程設(shè)計(jì)、分析、優(yōu)化和管理;組織零售業(yè)務(wù)相關(guān)運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)建設(shè)和優(yōu)化;相關(guān)運(yùn)營(yíng)操作規(guī)程、系統(tǒng)操作手冊(cè)等制度的制定和完善;組織和實(shí)施對(duì)分支行的相關(guān)教育、培訓(xùn)、指導(dǎo)和檢查;零售運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)相關(guān)信息的統(tǒng)計(jì)和分析;與總分行相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)等。
應(yīng)聘條件:35周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷;3年以上銀行零售運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)前、后臺(tái)操作經(jīng)歷,或2年以上銀行運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)法律法規(guī)和監(jiān)管要求;具備會(huì)計(jì)知識(shí),熟悉銀行賬戶、支付結(jié)算、反洗錢(qián)等法律法規(guī)、銀行會(huì)計(jì)核算原理和清算流程;具有一定的組織推動(dòng)和管理能力;具有銀行總分行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
信用運(yùn)營(yíng)管理崗
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)全行公司、零售、金融市場(chǎng)客戶的授信放款管理,包括授信前提條件落實(shí)審核、授信業(yè)務(wù)抵質(zhì)押品管理、貸款資金支付審核、授信業(yè)務(wù)法律文檔管理、授信檔案管理等;對(duì)業(yè)務(wù)/產(chǎn)品流程進(jìn)行設(shè)計(jì)、分析、優(yōu)化和管理,組織相關(guān)的業(yè)務(wù)系統(tǒng)的建設(shè)、優(yōu)化及測(cè)試,負(fù)責(zé)相關(guān)系統(tǒng)操作手冊(cè)、運(yùn)營(yíng)操作規(guī)程等的制定和完善;對(duì)分支行進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)和檢查,與總行相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)等。
應(yīng)聘條件:35周歲以下;法律、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;3年以上銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、信貸管理、法律事務(wù)等工作經(jīng)驗(yàn);熟悉銀行公司、零售、金融市場(chǎng)授信業(yè)務(wù)相關(guān)金融產(chǎn)品、制度和法律;對(duì)信用風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)管理有比較深刻的理解和把握;文字綜合能力較強(qiáng)。具有商業(yè)銀行總分行風(fēng)險(xiǎn)管理部門(mén)或放款部門(mén)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
信用運(yùn)營(yíng)賬務(wù)管理崗
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)全行公司、零售信貸及金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)、票據(jù)業(yè)務(wù)(以下簡(jiǎn)稱信用運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù))的運(yùn)營(yíng)管理,包括:業(yè)務(wù)/產(chǎn)品流程設(shè)計(jì)、分析、優(yōu)化和管理,組織相關(guān)的業(yè)務(wù)系統(tǒng)的建設(shè)、優(yōu)化及測(cè)試,負(fù)責(zé)相關(guān)系統(tǒng)操作手冊(cè)、運(yùn)營(yíng)操作規(guī)程等的制定和完善;對(duì)分支行進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)、檢查和日常管理,與總行相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)等。
應(yīng)聘條件:40周歲以下;經(jīng)濟(jì)、金融、法律、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;2年以上銀行運(yùn)營(yíng)(公私支付結(jié)算、授信賬務(wù)處理)工作經(jīng)驗(yàn);能夠準(zhǔn)確把握銀行授信、支付結(jié)算業(yè)務(wù)法律及監(jiān)管規(guī)定,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,突出的語(yǔ)言及文字表達(dá)能力,以及較好的團(tuán)隊(duì)合作精神,工作主動(dòng)積極。有部門(mén)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、或有總分行運(yùn)營(yíng)管理部門(mén)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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