上海浦發(fā)銀行總行零售業(yè)務(wù)板塊相關(guān)部門2015年招聘啟事
來源:浦發(fā)銀行 閱讀:601 次 日期:2015-08-29 13:31:44
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網(wǎng)校以及考試書庫開發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財會類/學歷類/建筑工程類

等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓輔導和全新引進高清3D電子書考試用書。

一、所有崗位必須具備的應聘條件

誠實守信、公道正派、敬業(yè)愛崗、勇于創(chuàng)新;

具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;

具備良好的英語聽說讀寫能力,能熟練運用電腦辦公軟件;

能夠根據(jù)工作需要出差。

二、報名方式

登錄我行網(wǎng)站:www.spdb.com.cn,點擊“招聘信息”欄,下載并填寫《應聘報名表(有工作經(jīng)驗人士)》,通過電子郵件以附件形式發(fā)送至:recruit@spdb.com.cn。

為使您的簡歷得到有效篩選,郵件主題請按如下樣式填寫:“有工作經(jīng)驗人士應聘—***(部門全稱)—***(崗位全稱)—***(姓名)” 。

三、招聘崗位列表

部門 崗位 招聘人數(shù) 工作地點
零售業(yè)務(wù)管理部 數(shù)據(jù)營銷崗 1 上海
客戶營銷管理崗 1
零售產(chǎn)品部 收單業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理崗 1
借記卡與收單風險管理崗 2
外匯產(chǎn)品經(jīng)理 1
理財銷售推進崗 1
電子銀行部 互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品經(jīng)理 2
網(wǎng)上銀行產(chǎn)品經(jīng)理 1
金融超市產(chǎn)品經(jīng)理 1
電子商務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理 1
多媒體自助終端產(chǎn)品經(jīng)理崗 1
業(yè)務(wù)推進崗 1
手機支付產(chǎn)品經(jīng)理崗 1
私人銀行部 區(qū)域財富顧問崗 1
產(chǎn)品經(jīng)理崗(固定收益類) 若干
產(chǎn)品經(jīng)理崗(權(quán)益類) 若干
產(chǎn)品經(jīng)理崗(海外方向) 若干
小企業(yè)金融服務(wù)中心 小微業(yè)務(wù)規(guī)劃崗 1

四、招聘崗位詳細信息

【零售業(yè)務(wù)管理部】

數(shù)據(jù)營銷崗

崗位職責:優(yōu)化完善全行零售銀行數(shù)據(jù)營銷體系;利用CRM系統(tǒng)以及數(shù)據(jù)分析工具定期開展數(shù)據(jù)營銷分析;基于目標客戶輪廓通過各渠道開展精準營銷活動,跟蹤各渠道營銷執(zhí)行情況,分析評估營銷活動效果,為零售銀行實施精準營銷活動提供業(yè)務(wù)支持;負責全行零售客戶CRM系統(tǒng)、營銷管理平臺、分析平臺的日常管理、功能開發(fā)及優(yōu)化;負責數(shù)據(jù)營銷及CRM應用在全行范圍內(nèi)的培訓推廣等。

應聘條件:35周歲以下;金融、信息管理、計算機等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷;2年以上CRM系統(tǒng)管理與開發(fā)、數(shù)據(jù)營銷運用、數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗;熟悉CRM系統(tǒng)實現(xiàn)方案及業(yè)務(wù)管理流程;具備良好的系統(tǒng)實施、項目管理、流程規(guī)劃和數(shù)據(jù)分析能力;具有商業(yè)銀行CRM系統(tǒng)開發(fā)及管理、數(shù)據(jù)營銷應用經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

客戶營銷管理崗

崗位職責:零售重點客群的營銷推進,通過分析零售重點客群的特征,整合產(chǎn)品和服務(wù),明確客群經(jīng)營策略,組織和指導開展零售重點客群的營銷;分析區(qū)域特點和分行特色,協(xié)助指導分行客戶銷售管理工作計劃,組織和推動分行完成年度經(jīng)營指標,并對分行經(jīng)營過程進行跟蹤和指導;根據(jù)客戶、客群的特點,結(jié)合目標客戶需求和產(chǎn)品特點,整合產(chǎn)品,設(shè)計產(chǎn)品組合套餐,促進交叉銷售;收集并監(jiān)測同業(yè)零售業(yè)務(wù)和相關(guān)產(chǎn)品銷售信息,建立產(chǎn)品信息資源庫,擬定業(yè)務(wù)營銷和客戶經(jīng)營計劃,提升分行營銷效能,提高市場競爭力等。

應聘條件:35周歲以下;金融、經(jīng)濟、市場營銷等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷;2年以上金融行業(yè)營銷企劃、營銷推動與管理工作經(jīng)驗;熟悉零售業(yè)務(wù)基本產(chǎn)品與業(yè)務(wù)運營、管理流程,具備良好的溝通協(xié)作和項目管理能力,以及營銷規(guī)劃和市場推動能力。

【零售產(chǎn)品部】

收單業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理崗

崗位職責:負責根據(jù)全行收單業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃實施收單產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)、服務(wù)優(yōu)化和業(yè)務(wù)管理;負責根據(jù)監(jiān)管及行業(yè)政策制定本行收單產(chǎn)品政策并落實對分行的指導和產(chǎn)品準入管理;負責對全行收單業(yè)務(wù)開展情況的經(jīng)營分析,推動相關(guān)經(jīng)營目標的達成等。

應聘條件:35周歲以下;經(jīng)濟、金融、計算機等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷;3年以上銀行卡及支付業(yè)務(wù)領(lǐng)域從事產(chǎn)品或業(yè)務(wù)管理的相關(guān)經(jīng)驗;熟悉國家相關(guān)法律法規(guī),有較好的銀行卡及收單產(chǎn)品政策及監(jiān)管要求把控能力,具備較強專業(yè)知識素養(yǎng)、組織推動能力、團隊合作精神和豐富的實務(wù)經(jīng)驗,思維敏捷、市場敏感度高,富有創(chuàng)新精神,對工作充滿激情。

借記卡與收單風險管理崗

崗位職責:負責在全行操作風險管理的統(tǒng)一政策框架下,制定借記卡及收單商戶交易監(jiān)測政策、制度及流程,并組織實施;負責組織開展借記卡、收單業(yè)務(wù)專項檢查,對業(yè)務(wù)開展風險狀況進行評估和分析,并提出完善、優(yōu)化建議;負責提出借記卡及收單風險交易監(jiān)測系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求,并配合科技開發(fā)部進行系統(tǒng)建設(shè)及測試工作;負責設(shè)計反欺炸與風險監(jiān)控模型及規(guī)則,并根據(jù)欺詐風險事件發(fā)展動向不斷進行完善和優(yōu)化;負責借記卡及收單交易的日常監(jiān)測和預警,組織、指導分行對異常交易進行處置,并提出產(chǎn)品優(yōu)化建議;負責指導分行對借記卡欺詐及收單風險事件的調(diào)查、分析和處置;負責組織銀聯(lián)等外部機構(gòu)發(fā)來的借記卡偽卡欺詐及收單風險案例的調(diào)查、核實及反饋;負責協(xié)助進行借記卡及收單內(nèi)控管理工作;負責對外部監(jiān)管機構(gòu)和行業(yè)組織的各類報表及綜合性文字材料的報送工作;負責與外部監(jiān)管機構(gòu)、卡組織、同業(yè)的協(xié)調(diào)與溝通,加強借記卡反欺詐及收單風險防控交流與合作等。

應聘條件:40周歲以下;經(jīng)濟、金融、計算機、數(shù)學等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷;2年以上銀行卡或收單業(yè)務(wù)領(lǐng)域工作經(jīng)驗;熟悉銀聯(lián)卡業(yè)務(wù)運作規(guī)章;具有較強的邏輯分析能力、文字表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能熟練應用辦公軟件;具有銀行卡反欺詐及收單風險監(jiān)控管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

外匯產(chǎn)品經(jīng)理

崗位職責:負責根據(jù)全行個人外匯及跨境支付業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,落實業(yè)務(wù)發(fā)展計劃及各項經(jīng)營管理工作;跟蹤分析同業(yè)及市場情況,提出業(yè)務(wù)開展建議;推進第三方合作機構(gòu)的拓展;組織業(yè)務(wù)經(jīng)營分析,策劃并推出各類營銷活動,推動經(jīng)營計劃的完成;實施各類外匯及跨境支付類產(chǎn)品的創(chuàng)新研發(fā),落實各項管理制度配套及對分行特色業(yè)務(wù)的準入管理;根據(jù)業(yè)務(wù)創(chuàng)新和優(yōu)化工作安排,組織推動需求編寫、開發(fā)測試及上線推廣等。

應聘條件:40周歲以下;經(jīng)濟、金融、計算機等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷;3年以上外匯業(yè)務(wù)、銀行卡及支付類業(yè)務(wù)領(lǐng)域從事產(chǎn)品或業(yè)務(wù)管理、營銷推進的相關(guān)經(jīng)驗;熟悉國家外匯及跨境支付領(lǐng)域法律法規(guī),有較好的外匯政策及監(jiān)管要求把控能力,具備較強專業(yè)知識素養(yǎng)、營銷方案策劃和組織推動能力、團隊合作精神和豐富的實務(wù)經(jīng)驗,思維敏捷、市場敏感度高,富有創(chuàng)新精神,對工作主動積極、充滿激情。

理財銷售推進崗

崗位職責:負責統(tǒng)籌個人理財產(chǎn)品銷售,跟蹤市場理財產(chǎn)品信息,根據(jù)全行業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,各項產(chǎn)品特點,制定并推進本行各類理財產(chǎn)品銷售整體策略。研究客戶特點和需求,根據(jù)市場變化,針對不同客群構(gòu)建財富產(chǎn)品組合和資產(chǎn)配置策略,開展差異化的營銷,推動完成年度理財產(chǎn)品銷售目標。負責本部門營銷管理,制定部門營銷計劃,協(xié)調(diào)網(wǎng)點、社區(qū)銀行等、網(wǎng)銀、手機等各渠道,組織開展多樣化的營銷活動。負責理財系統(tǒng)功能優(yōu)化、培訓推廣、參數(shù)維護等管理。責部門公文管理、檔案管理、人事管理等綜合工作等。

應聘條件:40周歲以下;全日制本科及以上學歷;3年以上理財領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗,有敏銳的市場洞察力和前瞻性,熟悉銀行各類理財產(chǎn)品;口頭表達能力強,具備良好的文案撰寫能力;具有團隊合作精神,以及強烈的責任感和良好的職業(yè)道德。有銀行業(yè)務(wù)管理和銷售推進經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

【電子銀行部】

互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品經(jīng)理

崗位職責:開展互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品研發(fā)及優(yōu)化;對接互聯(lián)網(wǎng)合作伙伴,編寫業(yè)務(wù)需求,落實開發(fā)測試、驗收及推廣,擬訂相關(guān)規(guī)章制度;落實對分行電子銀行從業(yè)人員進行業(yè)務(wù)培訓;參與市場營銷活動方案的制定;擬寫互聯(lián)網(wǎng)金融經(jīng)營情況分析,推動年度經(jīng)營計劃的完成等。

應聘條件:35周歲以下;計算機或經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷;3年以上金融或互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域產(chǎn)品、營銷、技術(shù)工作經(jīng)驗;具有較強的業(yè)務(wù)分析、溝通及文字表達能力;具有良好的業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力;具有金融、互聯(lián)網(wǎng)大型項目建設(shè)或推廣工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

網(wǎng)上銀行產(chǎn)品經(jīng)理

崗位職責:開展網(wǎng)銀渠道應用創(chuàng)新及優(yōu)化;編寫業(yè)務(wù)需求,落實開發(fā)測試、驗收及推廣,擬訂相關(guān)規(guī)章制度,落實對分行電子銀行從業(yè)人員進行業(yè)務(wù)培訓;參與網(wǎng)上銀行渠道營銷活動方案的制定;擬寫網(wǎng)上銀行渠道業(yè)務(wù)經(jīng)營情況分析,推動年度經(jīng)營計劃的完成等。

應聘條件:35周歲以下;計算機或經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷;2年以上金融或互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域產(chǎn)品、營銷、技術(shù)工作經(jīng)驗;具有較強的業(yè)務(wù)分析、溝通及文字表達能力;具有良好的業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力以及較強的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。

金融超市產(chǎn)品經(jīng)理

崗位職責:建設(shè)開放式金融超市,開展金融產(chǎn)品電商化經(jīng)營;開展個人銀行產(chǎn)品創(chuàng)新應用及優(yōu)化,編寫業(yè)務(wù)需求,落實開發(fā)測試、驗收及推廣;擬定相關(guān)規(guī)章制度;組織對分行電子銀行從業(yè)人員進行業(yè)務(wù)-培訓;牽頭拓展外部合作伙伴和供應商;組織制定市場營銷活動方案,推動年度經(jīng)營計劃達成等。

應聘條件:35周歲以下;計算機或經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷;3年以上金融或互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域產(chǎn)品、營銷、技術(shù)工作經(jīng)驗; 具有較強的業(yè)務(wù)分析、溝通及文字表達能力;具有良好的業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力以及較強的溝通和組織協(xié)調(diào)能力; 具有金融、互聯(lián)網(wǎng)大型項目建設(shè)或推廣工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

電子商務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理

崗位職責:負責電子商務(wù)互聯(lián)網(wǎng)支付業(yè)務(wù)創(chuàng)新和優(yōu)化,編寫業(yè)務(wù)需求,組織業(yè)務(wù)測試、驗收及推廣;擬定相關(guān)規(guī)章制度并組織實施;依據(jù)管理規(guī)程,負責互聯(lián)網(wǎng)電子商戶的拓展與審批;落實對分行電子銀行從業(yè)人員進行業(yè)務(wù)培訓;參與制定電子商務(wù)互聯(lián)網(wǎng)支付市場營銷方案;擬寫電子商務(wù)與互聯(lián)網(wǎng)支付經(jīng)營情況分析,完成年度經(jīng)營計劃等。

應聘條件:35周歲以下;計算機或經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷;3年以上金融或互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域產(chǎn)品、營銷、技術(shù)工作經(jīng)驗; 具有較強的業(yè)務(wù)分析、溝通及文字表達能力;具有良好的業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力以及較強的溝通和組織協(xié)調(diào)能力; 具有金融、互聯(lián)網(wǎng)大型項目建設(shè)或推廣工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

多媒體自助終端產(chǎn)品經(jīng)理崗

崗位職責:負責多媒體自助終端產(chǎn)品創(chuàng)新及優(yōu)化;編寫業(yè)務(wù)需求;組織業(yè)務(wù)測試、驗收及推廣;擬定相關(guān)規(guī)章制度并組織實施;落實對分行自助銀行從業(yè)人員進行業(yè)務(wù)培訓;參與制定自助銀行市場營銷方案;擬寫多媒體自助終端經(jīng)營情況分析,完成年度經(jīng)營計劃等。

應聘條件:35周歲以下;計算機或經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷;3年以上銀行業(yè)工作經(jīng)驗;具有較強的業(yè)務(wù)分析、溝通及文字表達能力;具有良好的業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力以及較強的溝通和組織協(xié)調(diào)能力;具有自助銀行、多媒體自助終端管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)推進崗

崗位職責:負責我行與中國移動戰(zhàn)略合作項目推進,維護中國移動及相關(guān)關(guān)聯(lián)企業(yè)客戶關(guān)系;發(fā)掘業(yè)務(wù)機會,把握市場熱點,開辟新合作領(lǐng)域;對分行與分公司合作開展及時有效的跟蹤、培訓、指導;通過客戶行為數(shù)據(jù)分析及市場研究跟蹤,對業(yè)務(wù)發(fā)展與產(chǎn)品創(chuàng)新形成良好的反饋、預測、建議;推動年度經(jīng)營計劃的完成,形成合作成效等。

應聘條件:35周歲以下;經(jīng)濟、管理或電子商務(wù)類相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷;3年以上大型通信運營商或金融行業(yè)市場營銷、產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗;具有較強的市場敏感性,準確把握市場熱點,挖掘新的合作機會;具備較強的市場營銷工作組織能力、外部溝通協(xié)調(diào)能力、營銷公關(guān)能力和文字表達能力;具有金融或通信行業(yè)大型項目建設(shè)或市場推廣工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

手機支付產(chǎn)品經(jīng)理崗

崗位職責:負責移動支付(含現(xiàn)場支付和遠程支付)產(chǎn)品創(chuàng)新和優(yōu)化;編寫業(yè)務(wù)需求沒,組織業(yè)務(wù)測試和上線;擬定移動支付規(guī)章制度并組織實施;負責移動支付業(yè)務(wù)拓展;完成年度經(jīng)營計劃等。

應聘條件:35周歲以下;計算機或經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷;3年以上金融業(yè)務(wù)領(lǐng)域產(chǎn)品、營銷、技術(shù)工作經(jīng)驗; 具有較強的業(yè)務(wù)分析、溝通及文字表達能力;具有良好的業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力以及較強的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。

【私人銀行部】

區(qū)域財富顧問崗

崗位職責:負責全行私人銀行業(yè)務(wù)的營銷推進和業(yè)務(wù)指導,推動分行私人銀行業(yè)務(wù)經(jīng)營目標的實現(xiàn);負責區(qū)域客群的需求研究,整合各類資源提供解決方案;為全行超高凈值客戶提供疊加服務(wù);負責私人銀行重點產(chǎn)品和服務(wù)的市場營銷;負責組織協(xié)調(diào)跨區(qū)域、跨分行的聯(lián)動營銷,負責推動與其他業(yè)務(wù)條線的聯(lián)動營銷等。

應聘條件:45周歲以下;經(jīng)濟、金融、管理、法律等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷;5年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷;具有豐富的高端客戶服務(wù)及業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗;熟悉高端客戶與私人銀行客戶的行為模式及投資消費特征;具有良好的業(yè)務(wù)學習能力、市場活動組織能力;具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、文字處理能力和團隊合作精神;具備公司條線工作經(jīng)歷者優(yōu)先;具有AFP,CFP資格者優(yōu)先;具有總、分行管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

產(chǎn)品經(jīng)理崗(固定收益類)

崗位職責:負責研究市場及同業(yè)的最新產(chǎn)品動態(tài)及發(fā)展趨勢,制定私人銀行權(quán)益及另類產(chǎn)品策略以及相關(guān)產(chǎn)品管理辦法;根據(jù)客戶需求研發(fā)和采購相關(guān)權(quán)益類、另類產(chǎn)品及服務(wù),包括優(yōu)秀的陽光私募基金、資產(chǎn)管理計劃、期貨期權(quán)相關(guān)產(chǎn)品的開發(fā)、評審、引入、后續(xù)跟蹤等全生命周期管理;負責制定權(quán)益類、另類相關(guān)產(chǎn)品與服務(wù)的營銷策略,提供各類營銷支持等。

應聘條件:35周歲以下;金融、經(jīng)濟、金融工程、統(tǒng)計學等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷,碩士學歷優(yōu)先;3年以上金融機構(gòu)投資理財產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗,如銀行、信托公司、券商、基金、期貨、私募公司、第三方理財公司等產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗;對國內(nèi)及國外金融市場、投資工具、基金或理財產(chǎn)品有深刻理解;具備一定的項目管理經(jīng)驗;具備獨立研究能力,扎實的數(shù)量化分析能力;具備良好的學習鉆研能力和投資分析能力;具備良好的口頭表達能力及寫作能力,具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力;具有良好的心理素質(zhì),能承受較強的工作壓力。對權(quán)益類陽光私募基金、期貨產(chǎn)品有著深刻的理解,與私募公司有廣泛聯(lián)系者優(yōu)先;對QDII、結(jié)構(gòu)性產(chǎn)品、房地產(chǎn)基金、衍生產(chǎn)品及藝術(shù)品投資等創(chuàng)新型產(chǎn)品有深刻認識并有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;對股指期貨、商品期貨及對沖基金有深刻認識并有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;具備國際金融理財規(guī)劃師(AFP、CFP),美國特許金融分析師(CFA)等相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先。

產(chǎn)品經(jīng)理崗(權(quán)益類)

崗位職責:負責研究市場及同業(yè)的最新產(chǎn)品動態(tài)及發(fā)展趨勢,制定私人銀行權(quán)益及另類產(chǎn)品策略以及相關(guān)產(chǎn)品管理辦法;根據(jù)客戶需求研發(fā)和采購相關(guān)權(quán)益類、另類產(chǎn)品及服務(wù),包括優(yōu)秀的陽光私募基金、資產(chǎn)管理計劃、期貨期權(quán)相關(guān)產(chǎn)品的開發(fā)、評審、引入、后續(xù)跟蹤等全生命周期管理;負責制定權(quán)益類、另類相關(guān)產(chǎn)品與服務(wù)的營銷策略,提供各類營銷支持等。

應聘條件:35周歲以下;金融、經(jīng)濟、金融工程、統(tǒng)計學等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷,碩士學歷優(yōu)先;3年以上金融機構(gòu)投資理財產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗,如:銀行、信托公司、券商、基金、期貨,或私募公司、第三方理財公司的產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗;對國內(nèi)及國外金融市場、投資工具、基金或理財產(chǎn)品有深刻理解;具備一定的項目管理經(jīng)驗;具備獨立研究能力,扎實的數(shù)量化分析能力;具備良好的學習鉆研能力和投資分析能力;具備較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和道德素養(yǎng);具備良好的口頭表達能力及寫作能力,具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力;具有良好的心理素質(zhì),能承受較強的工作壓力。對權(quán)益類陽光私募基金、期貨產(chǎn)品有著深刻的理解,與私募公司有廣泛聯(lián)系者優(yōu)先;對QDII、結(jié)構(gòu)性產(chǎn)品、房地產(chǎn)基金、衍生產(chǎn)品及藝術(shù)品投資等創(chuàng)新型產(chǎn)品有深刻認識并有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;對股指期貨、商品期貨及對沖基金有深刻認識并有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;具備國際金融理財規(guī)劃師(AFP、CFP),美國特許金融分析師(CFA)等相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先。

產(chǎn)品經(jīng)理崗(海外方向)

崗位職責:負責研究海外市場及同業(yè)的最新產(chǎn)品動態(tài)及發(fā)展趨勢,制定私人銀行海外產(chǎn)品策略以及相關(guān)產(chǎn)品管理辦法;負責根據(jù)客戶與市場需求,設(shè)計并引入相關(guān)合作機構(gòu)與跨境投資產(chǎn)品,指導并協(xié)同海外分行研發(fā)和采購相關(guān)跨境投資產(chǎn)品及服務(wù),并負責參與相關(guān)產(chǎn)品的開發(fā)、評審、引入、后續(xù)跟蹤等全生命周期管理;負責指導海外分行并參與制定相關(guān)產(chǎn)品與服務(wù)的營銷策略,提供各類營銷支持等。

應聘條件:35周歲以下;全日制碩士2年以上海外商業(yè)銀行、海外投資銀行、海外證券、海外基金等領(lǐng)域的資產(chǎn)管理與財富管理從業(yè)經(jīng)歷,全日制本科3年以上海外商業(yè)銀行、海外投資銀行、海外證券、海外基金等領(lǐng)域的資產(chǎn)管理與財富管理從業(yè)經(jīng)歷;美國特許金融分析師(CFA)等相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先;具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德,誠實守信,無違法違紀行為和不良記錄;身體健康,具有良好的心理素質(zhì),能承受較強的工作壓力;具備良好的團隊合作精神和道德素養(yǎng),文字處理能力強,善于學習、具備一定溝通協(xié)調(diào)能力;具有一定的宏觀研究或股票、證券、外匯等各類投資市場研究水平;熟悉各類境內(nèi)外金融投資產(chǎn)品,并具有某一產(chǎn)品領(lǐng)域的較高專業(yè)水平。

【小企業(yè)金融服務(wù)中心】

小微業(yè)務(wù)規(guī)劃崗

崗位職責:深入進行小微業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營策略的專題研究,參與制定小微業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃與計劃,報道宣傳小微業(yè)務(wù)發(fā)展動態(tài);參與、協(xié)調(diào)、推進業(yè)務(wù)小微業(yè)務(wù)計劃的執(zhí)行;研究小微業(yè)務(wù)相關(guān)的宏觀經(jīng)濟金融政策、行業(yè)發(fā)展態(tài)勢,提出前瞻性的建議和解決方案等。

應聘條件:35周歲以下;全日制本科及以上學歷;3年以上零售、小微或公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗;具有優(yōu)秀的文字功底,擅長公文寫作;具備較強的office軟件運用能力,圖像編輯能力;善于思考分析,具有較強的持續(xù)學習能力,良好的溝通能力,工作主動積極,團隊協(xié)作意識強。

更多信息請查看銀行總行招聘考試

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