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職位名稱:員工績效管理崗(海外人才)
招聘單位:總行人力資源部
招聘類別:社會招聘
用工性質(zhì):合同制
工作地點:江蘇南京市
單位地址:南京市
截止日期:2015-10-12
崗位職責:
1、組織實施對員工的績效考核;
2、建立和完善員工績效考核結果溝通反饋機制;
3、指導和規(guī)范全行員工考核結果在相關領域的應用;
4、負責本行績效管理政策傳導、指引,促進全行員工績效管理水平的提高;
5、負責員工績效管理狀況的調(diào)研分析和后評價,不斷完善管理辦法和工作流程。
任職資格:
1、碩士研究生及以上,人力資源、經(jīng)濟、管理、法律類專業(yè)畢業(yè);
2、熟悉監(jiān)管規(guī)定和相關法律法規(guī),了解并熟練掌握人力資源管理要求及管理流程;
3、具備良好行業(yè)分析能力,溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神;
4、有相關從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位申請請登錄:http://hr.jsbchina.cn/zp/perLogin.do
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