| 工作性質(zhì)： | 全職 | 工作地點(diǎn)： | 廈門 |
| 發(fā)布日期： | 2017-01-01 | 截止日期： | 2017-06-30 |
| 招聘人數(shù)： | 若干 | 薪水： | 根據(jù)銀行薪酬制度 |
| 工作經(jīng)驗(yàn)： | 2年及以上 | 學(xué)歷： | 本科及以上 |
| 職位描述： | 1、加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)調(diào)研分析和同業(yè)動(dòng)態(tài)的把握，適時(shí)對(duì)全行的存款營(yíng)銷情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，協(xié)助草擬全行公司業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷政策指引、區(qū)域性營(yíng)銷方案或各類規(guī)章制度； 2、加強(qiáng)營(yíng)銷過(guò)程的管理，逐步完善漏斗式營(yíng)銷和劇情營(yíng)銷模式，配合部門推進(jìn)全行市場(chǎng)營(yíng)銷體系的建設(shè)； 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷數(shù)據(jù)的分類統(tǒng)計(jì)，監(jiān)控產(chǎn)品、團(tuán)隊(duì)、本異地、授信往來(lái)、網(wǎng)銀簽約等數(shù)據(jù)的變動(dòng)情況，并以日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)或其他格式向全行通報(bào)； 4、負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的量?jī)r(jià)結(jié)構(gòu)、推進(jìn)效率等相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、整理、分析； 5、提出業(yè)務(wù)分析報(bào)告，為業(yè)務(wù)安排提供建議與方向； 6、根據(jù)銀行安排，從業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)角度對(duì)全行公司與投行業(yè)務(wù)的整體發(fā)展戰(zhàn)略和年度、季度工作計(jì)劃、業(yè)務(wù)指標(biāo)、業(yè)務(wù)定價(jià)、營(yíng)銷指引、配套政策和實(shí)施路線圖的制訂和調(diào)整提出完善建議； 7、協(xié)助其他部門報(bào)送監(jiān)管要求的相關(guān)發(fā)文與數(shù)據(jù)； 8、其他的市場(chǎng)營(yíng)銷日常管理相關(guān)工作。 | ||
| 應(yīng)聘條件： | 1、具備較好的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和營(yíng)銷管理知識(shí)； 2、要求具備兩年及以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)和文字能力； 4、具備一定的英文書(shū)寫(xiě)能力，有PPT制作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、具有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、開(kāi)創(chuàng)思維、抗壓和追求成功能力； 6、熟練掌握電腦操作及OFFICE等常用辦公軟件的使用； 7、具備良好數(shù)據(jù)分析與管理能力； 8、具備良好的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷管理能力。 | ||
應(yīng)聘方式
下載并完整填寫(xiě)《社會(huì)招聘求職信息表》，隨附證書(shū)復(fù)印等相關(guān)材料及個(gè)人照片，將應(yīng)聘材料(請(qǐng)務(wù)必注明應(yīng)聘職位及工作地點(diǎn))寄往應(yīng)聘職位所在機(jī)構(gòu)，或者發(fā)送至相應(yīng)的E-mail地址，本行將對(duì)應(yīng)聘信息給予保密，恕不退件，合則約見(jiàn)，請(qǐng)勿來(lái)電來(lái)訪。
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