很多同學在答題的時候都會遇到答題磕巴、口頭語過多的問題，這種問題看似很小，但其實非常影響整個效果?？忌诳陌偷臅r候會越來越不自信，不敢說話，考官聽著也會覺得考生思路不清，邏輯性不夠，所以答題的流暢度不僅關乎到考生的答題是否順利，還關乎到考官對考生的整體評判，影響到考生的最終成績，因此考生需要在面試訓練的時候注意流暢度的訓練，尤其在訓練之初需要格外注意這一問題，進行大力糾正。仔細分析考生磕巴的原因，不難發(fā)現(xiàn)，往往有兩方面原因，一方面是考生自己沒有知識儲備，腦子里沒有內容因此答題的時候需要一直思考才能勉強答出來;另一方面是考生自己本身性格比較內向，平時不愛說話，因此在答題時不會組織語言，可用語言較為匱乏。這兩種情況雖然原因不一樣，但本質都是因為訓練不夠，沒有養(yǎng)成面試考試需要的思維方式和答題方式，因此建議考生要專門進行針對流暢度的答題。

訓練中建議考生做好以下幾個方面：一、加強面試相關知識的學習，不管是哪種類型的面試，尤其是公職類的，都會考察考生對某個社會現(xiàn)象的理解、看法，看考生是否具備政府工作人員的思維，是否能夠理性的分析問題、積極的解決問題;還會考察考生對公務人員應該具備素質的理解，比如扎根基層、敬業(yè)精神、艱苦奮斗、勤政為民等，這些?？贾R點都需要考生在備考中加大積累力度，通過查閱資料、看熱點評論文章等方式積累相關知識。二、每天用兩個小時至三個小時的時間進行答題流暢度的訓練，訓練方法如下：考生挑一道自己答的不好的題目，先用筆寫下答題要點，把答題思路理清，然后再一遍一遍的進行答題，克制自己不要磕巴，只要出現(xiàn)口頭語比如嗯、啊、呃等口頭語，就停下來重新答題，只要這樣一遍一遍的重復訓練，就能把口頭語去掉，養(yǎng)成流暢的習慣。

相信通過我們的努力，答題流暢度的問題就能夠解決了。