恒豐銀行私人銀行部（專營機(jī)構(gòu)）籌建組社會(huì)招聘啟事

2021年5月，恒豐銀行私人銀行部專營機(jī)構(gòu)獲得中國銀行保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)籌建，籌建注冊(cè)地為上海。恒豐銀行私人銀行業(yè)務(wù)將對(duì)標(biāo)同業(yè)一流水平，不斷提升數(shù)字化經(jīng)營水平，建立敏捷服務(wù)組織，傾心打造家族信托專業(yè)私行，提升綜合競爭力。為打造專業(yè)、精英化的私人銀行團(tuán)隊(duì)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘行業(yè)領(lǐng)軍人才及資深專業(yè)人才，我們將提供市場化薪酬待遇和銀行業(yè)前沿成長的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

恒豐銀行是12家全國性股份制商業(yè)銀行之一，中央?yún)R金公司、山東金融資產(chǎn)和新加坡大華銀行合計(jì)持股89.32%。2020年英國《銀行家》雜志“全球1000強(qiáng)”名單中，恒豐銀行排名上升27位至第135位；在香港中文大學(xué)發(fā)布的《亞洲銀行競爭力研究報(bào)告》中位列亞洲銀行業(yè)第5位；在中國網(wǎng)絡(luò)金融聯(lián)盟主辦的銀行業(yè)網(wǎng)絡(luò)金融創(chuàng)新獎(jiǎng)評(píng)選中，榮獲“最佳移動(dòng)銀行獎(jiǎng)”“網(wǎng)絡(luò)金融創(chuàng)新獎(jiǎng)”“最佳金融科技創(chuàng)新應(yīng)用獎(jiǎng)”。

一、招聘崗位及任職資格

招聘崗位請(qǐng)見下表，具體崗位職責(zé)及任職要求見附件。

二、招聘基本條件

（一）自驅(qū)力強(qiáng)，渴望學(xué)習(xí)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神及解決問題的能力。

（二）具有良好的政治素質(zhì)，品行端正，遵紀(jì)守法。

（三）認(rèn)同恒豐銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化。

（四）具有招聘崗位所需要的專業(yè)能力，工作積極進(jìn)取。

（五）身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)。

（六）符合履職回避的有關(guān)規(guī)定以及親屬回避的管理要求。

三、報(bào)名須知

（一）報(bào)名截止時(shí)間：2021年9月13日。

（二）應(yīng)聘方式：

應(yīng)聘者請(qǐng)登陸恒豐銀行官網(wǎng)，點(diǎn)擊進(jìn)入人才招聘“社會(huì)招聘”頁面進(jìn)行簡歷投遞（網(wǎng)頁地址為：https://career.hfbank.com.cn/）。

（三）其他事項(xiàng)：

1.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，恒豐銀行有權(quán)取消錄用資格。

2.經(jīng)審查符合條件者，將另行通知筆試及面試時(shí)間，未被錄用人員的材料代為保密，恕不退還。

3.報(bào)名人數(shù)不足的，由組織人力部門統(tǒng)一安排，相應(yīng)縮減或取消該職位招聘名額。對(duì)于取消招聘名額的職位，經(jīng)應(yīng)聘人員同意后可按規(guī)定改報(bào)符合招聘條件的其他職位。

4.經(jīng)面試合格者，將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關(guān)規(guī)定，辦理錄用手續(xù)。

5.錄用后，如在今后工作開展過程中需要進(jìn)行工作地點(diǎn)或崗位調(diào)整的，應(yīng)聘人員須服從我行統(tǒng)一安排。

6.應(yīng)聘管理崗位的人員，面試評(píng)價(jià)意見為管理崗位調(diào)整至專業(yè)崗位錄用的，經(jīng)應(yīng)聘人員同意，可予以調(diào)整。應(yīng)聘人員須符合調(diào)整后的崗位招聘條件。

7.同等條件下，具有數(shù)字化背景的人才優(yōu)先考慮。

四、報(bào)名咨詢

報(bào)名過程中如有疑問，請(qǐng)致電中華英才網(wǎng)客服：4000508080。

附件：恒豐銀行私人銀行部（專營機(jī)構(gòu)）籌建組社會(huì)招聘崗位情況表.pdf

來源：https://career.hfbank.com.cn/zpgg/289685.shtml