一、所有崗位必須具備的應(yīng)聘條件：

誠(chéng)實(shí)守信、公道正派、敬業(yè)愛(ài)崗、勇于創(chuàng)新；

具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力；

具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力，能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。

二、報(bào)名方式：

登錄我行網(wǎng)站：www.spdb.com.cn，點(diǎn)擊“招聘信息”欄，下載并填寫《應(yīng)聘報(bào)名表》（有工作經(jīng)驗(yàn)人士），通過(guò)電子郵件以附件形式發(fā)送至：recruit@spdb.com.cn

為使您的簡(jiǎn)歷得到有效篩選，郵件主題請(qǐng)按如下樣式填寫：“有工作經(jīng)驗(yàn)人士應(yīng)聘—***（部門全稱）—***（崗位全稱）—***（姓名）”

三、招聘崗位列表

四、招聘崗位詳細(xì)信息

決策支持專員

崗位職責(zé)：結(jié)合全行戰(zhàn)略規(guī)劃的總體要求，加強(qiáng)與總行各業(yè)務(wù)條線及各分行的調(diào)研溝通，對(duì)全行的體制機(jī)制、管理流程、運(yùn)作效率、金融創(chuàng)新等進(jìn)行深入研究，對(duì)銀行同業(yè)的發(fā)展態(tài)勢(shì)進(jìn)行跟蹤分析，向經(jīng)營(yíng)管理層、各業(yè)務(wù)條線、各分行等提供與經(jīng)營(yíng)密切相關(guān)的策略型決策支持研究；并參與全行重大戰(zhàn)略管理項(xiàng)目的推進(jìn)與實(shí)施工作。

應(yīng)聘條件：年齡35周歲以下，經(jīng)濟(jì)、金融、法律、數(shù)理或管理類碩士（含）以上學(xué)歷，博士學(xué)位優(yōu)先；3年以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；具有很強(qiáng)的文字綜合和表達(dá)能力；對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)，貨幣、財(cái)政政策，以及國(guó)內(nèi)外銀行同業(yè)的發(fā)展態(tài)勢(shì)和變革趨勢(shì)有比較深入的了解和研究；對(duì)銀行的業(yè)務(wù)及管理流程較為熟悉；能夠較熟練地運(yùn)用國(guó)際通行的主要研究咨詢模型及方法；具有較強(qiáng)的綜合分析、判斷預(yù)測(cè)、方案設(shè)計(jì)能力；有一定的組織推動(dòng)和溝通協(xié)調(diào)能力；有商業(yè)銀行總行綜合管理部門或決策咨詢部門工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；有國(guó)際相關(guān)專業(yè)認(rèn)可資格證書者優(yōu)先。

經(jīng)營(yíng)促進(jìn)專員

崗位職責(zé)：及時(shí)掌握全行經(jīng)營(yíng)管理的特點(diǎn)和戰(zhàn)略執(zhí)行的總體情況，開展調(diào)查研究，撰寫各類報(bào)告，協(xié)助將全行的戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)管理層的重要決策推進(jìn)到執(zhí)行層面，促進(jìn)總行部門和分行層面采取有效的落實(shí)措施，在業(yè)務(wù)發(fā)展、部門合作中發(fā)揮溝通、促進(jìn)和協(xié)調(diào)作用，并參與全行重大戰(zhàn)略投資項(xiàng)目的推進(jìn)與管理。

應(yīng)聘條件：年齡35周歲以下，經(jīng)濟(jì)、金融、法律、數(shù)理或管理類碩士（含）以上學(xué)歷；2年以上商業(yè)銀行或其他金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的文字綜合和表達(dá)能力，能夠從復(fù)雜、多方面的材料中進(jìn)行觀點(diǎn)提煉、分析總結(jié)；具有一定的決策輔助能力和組織推動(dòng)能力，擅長(zhǎng)協(xié)調(diào)和溝通；具有較強(qiáng)的洞察力和領(lǐng)悟力，思路敏捷，思維活躍，并富有創(chuàng)新精神和協(xié)作精神；有商業(yè)銀行綜合管理部門工作經(jīng)驗(yàn)，或全行性報(bào)告材料撰寫經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

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