行政職業(yè)能力測(cè)試管理常識(shí)知識(shí)要點(diǎn)
來(lái)源:易賢網(wǎng) 閱讀:11187 次 日期:2010-01-29 13:50:51
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一、政府職能

1.政府職能的概念及其特點(diǎn)

政府職能,是國(guó)家行政機(jī)關(guān)依法對(duì)國(guó)家和社會(huì)公共事務(wù)進(jìn)行管理時(shí)應(yīng)承擔(dān)的和所具有的功能。它反映著公共行政的基本內(nèi)容和活動(dòng)方向,是公共行政的本質(zhì)表現(xiàn)。

政府職能具有以下特點(diǎn)∶

廣泛性;適應(yīng)性;執(zhí)行性;層次性;動(dòng)態(tài)性。

2.政府的基本職能

(1)政治職能

政治職能,是指政府為維護(hù)國(guó)家統(tǒng)治權(quán)和領(lǐng)導(dǎo)權(quán),對(duì)外保護(hù)國(guó)家安全,對(duì)內(nèi)維持社會(huì)秩序的職能。我國(guó)政府主要有四大政治職能∶

軍事保衛(wèi)職能;外交職能;治安職能;民主政治建設(shè)職能。

(2)經(jīng)濟(jì)職能

經(jīng)濟(jì)職能,是指政府為國(guó)家經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定和發(fā)展,對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活進(jìn)行管理的職能。根據(jù)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的內(nèi)在要求,現(xiàn)階段,我國(guó)政府主要有六大經(jīng)濟(jì)職能∶宏觀調(diào)控的職能;加強(qiáng)農(nóng)業(yè)、基礎(chǔ)工業(yè)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的職能;監(jiān)督市場(chǎng)運(yùn)行的職能;調(diào)節(jié)社會(huì)分配和組織社會(huì)保障的職能;保護(hù)生態(tài)環(huán)境和自然資源的職能;國(guó)有資產(chǎn)管理的職能。

(3)文化職能

文化職能,是指政府為滿(mǎn)足人民日益增長(zhǎng)的文化生活的需要,依法對(duì)文化事業(yè)所實(shí)施的管理。我國(guó)政府的文化職能主要有∶發(fā)展科學(xué)技術(shù)的職能;發(fā)展教育的職能;發(fā)展文化事業(yè)的職能;發(fā)展衛(wèi)生、體育事業(yè)的職能。

(4)社會(huì)職能

社會(huì)職能,是指除政治、經(jīng)濟(jì)、文化職能以外,必須由政府承擔(dān)的具有社會(huì)公共性的職能。目前,我國(guó)政府的社會(huì)職能主要有∶調(diào)節(jié)社會(huì)分配和組織社會(huì)保障的職能;保護(hù)生態(tài)環(huán)境和自然資源的職能;促進(jìn)社會(huì)化服務(wù)體系建立的職能;提高人口質(zhì)量,實(shí)行計(jì)劃生育的職能。

3.政府的管理運(yùn)行職能

(1)計(jì)劃職能

計(jì)劃職能,是指政府為完成某一時(shí)期內(nèi)的任務(wù)或某一項(xiàng)任務(wù),制定目標(biāo),確定實(shí)現(xiàn)其目標(biāo)的方案、步驟、時(shí)限的管理過(guò)程。

(2)組織職能

組織職能,是指政府機(jī)構(gòu)和公務(wù)員把確定的計(jì)劃方案付諸實(shí)施的活動(dòng)過(guò)程。

(3)領(lǐng)導(dǎo)職能

領(lǐng)導(dǎo)職能,是指在政府部門(mén)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人,為有效完成組織目標(biāo),對(duì)下屬人員所采取的各種影響和激勵(lì)措施。

(4)控制職能

控制職能,是指政府為使組織目標(biāo)按計(jì)劃完成而對(duì)執(zhí)行過(guò)程進(jìn)行檢查、督促和糾偏的管理活動(dòng)。

二、政府職能的轉(zhuǎn)變

2.政府職能轉(zhuǎn)變的特點(diǎn)

隨著國(guó)家職能的日益擴(kuò)展,政府職能呈擴(kuò)大化趨勢(shì);各國(guó)政府的政治職能逐漸弱化,社會(huì)管理職能不斷加強(qiáng);政府職能的社會(huì)化。

3.政府職能轉(zhuǎn)變的根本途徑

當(dāng)前我國(guó)行政管理職能轉(zhuǎn)變的根本途徑是政企分開(kāi)。主要體現(xiàn)在∶

政府與企業(yè)的社會(huì)職責(zé)分開(kāi);企業(yè)內(nèi)部所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)分開(kāi);政府內(nèi)部國(guó)有資產(chǎn)所有者職能與行政管理職能分開(kāi),政企分開(kāi)。

三、政府機(jī)關(guān)及其框架

1.政府機(jī)構(gòu)的概念

政府機(jī)構(gòu)也稱(chēng)行政機(jī)構(gòu),是行政管理活動(dòng)的重要主體,是行政權(quán)力、政府職能的物質(zhì)載體。廣義上的政府機(jī)構(gòu),是泛指國(guó)家政權(quán)機(jī)構(gòu)的總稱(chēng)。狹義上的政府機(jī)構(gòu),是指依法建立、享有行政權(quán)力、擔(dān)負(fù)行政職能的那一部分國(guó)家機(jī)構(gòu)。在我國(guó),政府機(jī)構(gòu)是指中央和地方各級(jí)人民政府及其所屬工作部門(mén)。

2.政府機(jī)構(gòu)設(shè)置的基本原則

職能優(yōu)先原則;完整統(tǒng)一原則;管理幅度與管理層次相適應(yīng)的原則;職、權(quán)、責(zé)一致的原則;精簡(jiǎn)與效能的原則;依法設(shè)置原則。

3.我國(guó)政府機(jī)構(gòu)的框架

中央人民政府的架構(gòu)依照憲法,中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院,即中央人民政府,是最高國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)的執(zhí)行機(jī)關(guān),是最高國(guó)家行政機(jī)關(guān)。

(1)國(guó)務(wù)院組成人員包括總理、副總理、國(guó)務(wù)委員、各部部長(zhǎng)、各委員會(huì)主任、中國(guó)人民銀行行長(zhǎng)、審計(jì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)。

(2)國(guó)務(wù)院任期,每屆為5年;總理、副總理、國(guó)務(wù)委員連續(xù)任職不得超過(guò)兩屆。

(3)國(guó)務(wù)院實(shí)行總理負(fù)責(zé)制,總理領(lǐng)導(dǎo)國(guó)務(wù)院的工作,副總理、國(guó)務(wù)委員協(xié)助總理工作并歸口管理某一領(lǐng)域事務(wù),各部部長(zhǎng)、各委員會(huì)主任、人民銀行行長(zhǎng)、審計(jì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)負(fù)責(zé)本部門(mén)的工作。

(4)國(guó)務(wù)院實(shí)行全體會(huì)議、常務(wù)會(huì)議和總理辦公會(huì)議制度,全體會(huì)議由國(guó)務(wù)院組成人員組成,常務(wù)會(huì)議由總理、副總理、國(guó)務(wù)委員、秘書(shū)長(zhǎng)組成,兩會(huì)均由總理負(fù)責(zé)召集和主持。

(5)國(guó)務(wù)院行政機(jī)構(gòu),分為國(guó)務(wù)院辦公廳、國(guó)務(wù)院組成部門(mén)、國(guó)務(wù)院直屬機(jī)構(gòu)、國(guó)務(wù)院辦事機(jī)構(gòu)、國(guó)務(wù)院部委管理的國(guó)家局、國(guó)務(wù)院議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)。

四、政府機(jī)構(gòu)的改革

1.政府機(jī)構(gòu)改革的目標(biāo)

建立辦事高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的行政管理體系,完善國(guó)家公務(wù)員制度,建設(shè)高素質(zhì)的行政管理干部隊(duì)伍,逐步建立適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的有中國(guó)特色的行政管理體制。

2.政府機(jī)構(gòu)改革的原則

(1)按照發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求,轉(zhuǎn)變政府職能,實(shí)現(xiàn)政企分開(kāi),把政府職能切實(shí)轉(zhuǎn)變到宏觀調(diào)控、社會(huì)管理和公共服務(wù)方面來(lái),把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的權(quán)力真正交給企業(yè);

(2)按照精簡(jiǎn)、統(tǒng)一、效能的原則,調(diào)整政府組織結(jié)構(gòu),實(shí)行精兵簡(jiǎn)政,加強(qiáng)宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控部門(mén),調(diào)整和減少專(zhuān)業(yè)經(jīng)濟(jì)部門(mén),加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)管部門(mén),發(fā)展社會(huì)中介組織;

(3)按照權(quán)責(zé)一致的原則,調(diào)整政府部門(mén)的職責(zé)權(quán)限,明確劃分部門(mén)之間的職能分工,相同或相近的職能交由一個(gè)部門(mén)承擔(dān),克服多頭管理、政出多門(mén)的弊端;

(4)按照依法治國(guó)、依法行政的要求,加強(qiáng)行政體系的法制建設(shè),實(shí)現(xiàn)政府機(jī)構(gòu)、職能、編制、工作程序的法定化。

五、行政領(lǐng)導(dǎo)

1.行政領(lǐng)導(dǎo)體制的類(lèi)型

(1)首長(zhǎng)制與合議制

首長(zhǎng)制,即獨(dú)任制,是指行政機(jī)關(guān)的最高決策由行政首長(zhǎng)一人執(zhí)掌的體制;合議制,即委員會(huì)制,指行政機(jī)關(guān)最高決策權(quán)由兩個(gè)以上的人員共同承擔(dān)的體制。

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