招聘職位：助理業(yè)務(wù)經(jīng)理（建模開發(fā)）

1.利用多種統(tǒng)計方法開展模型投產(chǎn)前的模型區(qū)分能力、準(zhǔn)確性、穩(wěn)定性等指標(biāo)的評估和校驗，并撰寫各類驗證報告；

2.負(fù)責(zé)模型投產(chǎn)后的在線運行監(jiān)控和評估，并編寫相應(yīng)的監(jiān)控和跟蹤報告；

3.負(fù)責(zé)模型監(jiān)控頻率和考量指標(biāo)的確定，完成模型監(jiān)控流程、模型跟蹤報告模板等標(biāo)準(zhǔn)化文檔的擬定與優(yōu)化；

4.跟蹤并定期檢查報告呈現(xiàn)的各類問題，督促模型開發(fā)業(yè)務(wù)經(jīng)理進行模型的優(yōu)化和再開發(fā)。

要求

1.金融、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟、統(tǒng)計、信息管理等專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷；

2.具有3年及以上金融領(lǐng)域數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗，碩士研究生學(xué)歷可適當(dāng)放寬至1年，有銀行產(chǎn)品數(shù)據(jù)模型建設(shè)和大型數(shù)據(jù)分析項目等相關(guān)工作經(jīng)驗或CFA、FRM、CPA等資格者，同等條件下優(yōu)先考慮；

3.具備良好的數(shù)理分析能力，能夠熟練使用數(shù)據(jù)挖掘工具和大型數(shù)據(jù)庫；

4.具備良好的邏輯思維能力，能夠從繁雜的信息中提取有效資源，并有條理地進行分析歸納；

5.具有市場敏感度，

6.具有良好的創(chuàng)新思維能力，熟悉模型監(jiān)控指標(biāo)、流程和方法；

7.具有良好的團隊合作能力，能夠和團隊共進退，并與團隊其它成員一起努力取得優(yōu)異的績效；

8.有良好的表達(dá)能力，能與合作者有效溝通；

9.符合我行親屬回避制度的相關(guān)規(guī)定。

崗位申請請登錄：http://ebank.cgbchina.com.cn/career/servlet/main

更多信息請查看銀行總行招聘考試