一、所有崗位必須具備的應(yīng)聘條件
誠實(shí)守信、公道正派、敬業(yè)愛崗、勇于創(chuàng)新;
具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;
具備良好的英語聽說讀寫能力,能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。
二、報(bào)名方式
登錄我行網(wǎng)站:www.spdb.com.cn,點(diǎn)擊“招聘信息”欄,下載并填寫《應(yīng)聘報(bào)名表(有工作經(jīng)驗(yàn)人士)》,通過電子郵件以附件形式發(fā)送至:recruit@spdb.com.cn。
為使您的簡歷得到有效篩選,郵件主題請(qǐng)按如下樣式填寫:“有工作經(jīng)驗(yàn)人士應(yīng)聘—***(部門全稱)—***(崗位全稱)—***(姓名)”。
三、招聘崗位列表
招聘單位 | 招聘崗位 | 招聘人數(shù) | 主要工作地點(diǎn) |
總行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部 | 會(huì)計(jì)規(guī)則管理崗 | 1 | 上海 |
上海分行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算中心-核算經(jīng)辦崗 | 2 |
四、招聘崗位詳細(xì)信息
會(huì)計(jì)規(guī)則管理崗
崗位職責(zé): 根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及我行業(yè)務(wù)部門的管理要求,參與各業(yè)務(wù)板塊創(chuàng)新業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)實(shí)現(xiàn)方案的探討;參與討論全行所有業(yè)務(wù)系統(tǒng)有關(guān)會(huì)計(jì)核算的系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)需求;完成各業(yè)務(wù)板塊各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理辦法的會(huì)簽,并制定和修訂業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)核算辦法;審核分行上報(bào)的特色業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)核算辦法;負(fù)責(zé)全行會(huì)計(jì)核算規(guī)則的解釋、培訓(xùn)和指導(dǎo);配合完成財(cái)政部、銀監(jiān)會(huì)等外部監(jiān)管部門要求的會(huì)計(jì)信息化有關(guān)項(xiàng)目;配合完成財(cái)政部、人民銀行、銀監(jiān)等監(jiān)管部門關(guān)于專項(xiàng)業(yè)務(wù)調(diào)研中涉及會(huì)計(jì)核算的相關(guān)工作。
應(yīng)聘條件: 40周歲以下;經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;2年以上銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)或會(huì)計(jì)師事務(wù)所會(huì)計(jì)制度管理工作經(jīng)驗(yàn);為人正直,專業(yè)記錄良好;具有較好的書面表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;熟悉國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,熟悉資金業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)核算規(guī)則、持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師等相關(guān)專業(yè)資格證書者可優(yōu)先考慮。
上海分行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算中心-核算經(jīng)辦崗
崗位職責(zé):按照費(fèi)用管理、物資管理等制度辦法要求,審查各類報(bào)銷或支付申請(qǐng)的合法性、合規(guī)性、正確性;審查經(jīng)費(fèi)報(bào)銷、支出的原始票證,對(duì)于審核無誤的申請(qǐng)進(jìn)行支付;負(fù)責(zé)管理庫存現(xiàn)金以及支票、電匯憑證等重要空白支付憑證,按制度要求進(jìn)行實(shí)物盤點(diǎn),確保賬款、賬證、賬實(shí)相符;負(fù)責(zé)對(duì)員工借款、各類暫借款進(jìn)行跟蹤收回;準(zhǔn)確、及時(shí)完成核算系統(tǒng)各類參數(shù)設(shè)置、數(shù)據(jù)傳輸、主數(shù)據(jù)建立、成本分?jǐn)偸找娣峙涞裙ぷ魇马?xiàng)。
應(yīng)聘條件:35周歲以下,業(yè)績、能力特別優(yōu)秀者,年齡條件可適當(dāng)放寬至40周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷;2年以上銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)或會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn);無任何不良紀(jì)錄;具有會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。
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