2014年中國民生銀行總行小微金融部誠聘英才啟事
來源:中國民生銀行網(wǎng) 閱讀:595 次 日期:2014-07-09 09:07:14
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為繼續(xù)深化小微戰(zhàn)略,提升民生銀行小微戰(zhàn)略品牌影響力,提高總行小微業(yè)務(wù)專業(yè)化管理水平,總行小微金融部現(xiàn)面向行外誠聘英才,歡迎有志于加入中國民生銀行小微金融事業(yè)、勤于思索、樂于創(chuàng)新、敢于挑戰(zhàn)、甘于奉獻(xiàn)、勇于擔(dān)當(dāng)、具備團(tuán)隊精神的專業(yè)人才加入,共建美好未來。本次招聘崗位及相關(guān)要求如下:

一、總行小微金融部規(guī)劃與營銷策劃中心, 業(yè)務(wù)規(guī)劃崗

工作職責(zé):

1、制定全行小微業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、全行及區(qū)域小微業(yè)務(wù)的指導(dǎo)意見;

2、指導(dǎo)分行制定小微區(qū)域及項目開發(fā)規(guī)劃并監(jiān)督執(zhí)行;

3、根據(jù)市場及客戶細(xì)分,研究制定包括產(chǎn)品、定價、渠道和促銷在內(nèi)的小微業(yè)務(wù)差異化營銷策劃方案;

4、推動全行小微業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃的執(zhí)行和業(yè)務(wù)規(guī)模、質(zhì)量的增長。

任職要求:

1、金融工程、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計、信息管理類專業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷;

2、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策;熟悉銀行各類業(yè)務(wù)流程;熟悉銀行個人信貸及小微業(yè)務(wù)整體情況及客戶現(xiàn)狀;

3、較強(qiáng)的目標(biāo)責(zé)任意識;執(zhí)著進(jìn)取精神;有優(yōu)秀的文字綜合能力以及良好的語言溝通能力;邏輯能力強(qiáng);能承受較強(qiáng)的工作壓力;

4、銀行本崗工作經(jīng)驗3年以上,具有小微業(yè)務(wù)信貸工作經(jīng)驗1年以上優(yōu)先;

5、年齡35周歲以下。

工作地點:北京

二、總行小微金融部銷售與客戶管理中心,銷售管理崗(供應(yīng)鏈項目經(jīng)理)

工作職責(zé):

1、制定小微供應(yīng)鏈項目管理體系建設(shè)計劃,搭建精細(xì)化銷售管理流程;

2、搭建全行供應(yīng)鏈項目管理銷售流程的系統(tǒng)平臺,并監(jiān)控實施;

3、指導(dǎo)分行建設(shè)供應(yīng)鏈銷售管理模式與項目管理體系;

4、針對各分行重點供應(yīng)鏈項目進(jìn)行主辦行與協(xié)辦行及相關(guān)聯(lián)部門的溝通協(xié)調(diào)。

任職要求:

1、需具備PMP項目管理師資質(zhì)并具備PMO項目管理工作經(jīng)驗;

2、獲得精益六西格瑪藍(lán)帶以上資格,并熟練掌握運(yùn)用精益六西格瑪管理工具;

3、有互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)歷,具有微信、微博營銷經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、年齡35歲以下。

工作地點:北京

三、總行小微金融部風(fēng)險管理中心,后督管理崗

工作職責(zé):

1、監(jiān)測和評估分行小微業(yè)務(wù)規(guī)劃執(zhí)行情況、授信業(yè)務(wù)合規(guī)性以及資產(chǎn)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化調(diào)整工作;

2、運(yùn)用現(xiàn)代風(fēng)險分析技術(shù)及工具,通過建立和優(yōu)化量化管理模型,對內(nèi)外部信息及數(shù)據(jù)進(jìn)行整合與篩查,及時預(yù)警;

3、監(jiān)督評價小微授信有權(quán)審批人履職情況并督促整改。

任職資格:

1、能夠熟練運(yùn)用相關(guān)數(shù)量計量方法、模型、工具等開展商業(yè)銀行小微授信業(yè)務(wù)風(fēng)險識別、評估等相關(guān)工作,熟悉銀行小微授信風(fēng)險管理業(yè)務(wù);

2、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)挖掘分析能力、優(yōu)秀的文字書面表達(dá)能力;為人正直,品行端正,具備良好的敬業(yè)精神,有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力、溝通能力和問題分析能力;

3、金融數(shù)學(xué)、金融工程、運(yùn)籌學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷,從事相關(guān)數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析、量化風(fēng)險管理3年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、熟練掌握SAS軟件的使用;

5、年齡35周歲以下。

工作地點:北京

四、總行小微金融部風(fēng)險管理中心,風(fēng)險計量與分析崗

工作職責(zé):

1、貸款決策分析技術(shù)應(yīng)用與研究;

2、提供小微評審信息支持,推動現(xiàn)代風(fēng)險管理技術(shù)在授信審批中的應(yīng)用;

3、運(yùn)用風(fēng)險計量與分析技術(shù),開發(fā)客戶風(fēng)險信息收集處理的工作平臺;

4、負(fù)責(zé)小微量化管理模型的實施工作及壓力測試工作。

任職資格:

1、熟悉銀行系統(tǒng)開發(fā),有互聯(lián)網(wǎng)金融、直銷銀行技術(shù)背景,深入理解并掌握互聯(lián)網(wǎng)理財,第三方支付,P2P,大數(shù)據(jù)平臺,云計算等技術(shù),熟練使用統(tǒng)計分析軟件(SAS,R)等進(jìn)行各類數(shù)據(jù)可視化分析,熟練掌握銀行授信業(yè)務(wù)流程,熟練掌握信用評分模型;

2、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)挖掘分析能力;為人正直,品行端正,具備良好的敬業(yè)精神,有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力、溝通能力和問題分析能力;

3、計算機(jī)、信息管理、軟件開發(fā)等相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷,從事互聯(lián)網(wǎng)搜索引擎、移動終端應(yīng)用或大數(shù)據(jù)方面開發(fā)3年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先;

4、年齡35周歲以下。

工作地點:北京

五、總行小微金融部資產(chǎn)管理中心,風(fēng)險監(jiān)測崗

工作職責(zé):

1、組織開展多維度的非現(xiàn)場監(jiān)測,制訂現(xiàn)場檢查方案并組織實施,結(jié)合各方面數(shù)據(jù)和信息綜合分析小微業(yè)務(wù)風(fēng)險狀況;

2、針對發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險信號,及時發(fā)布風(fēng)險提示和預(yù)警,擬定合理的風(fēng)控預(yù)案,并指導(dǎo)、監(jiān)督分行予以落實;

3、設(shè)計小微客戶評分模型,實施客戶分級管理,并組織推動全行應(yīng)用;

4、設(shè)計、開發(fā)非現(xiàn)場監(jiān)測平臺,推進(jìn)資產(chǎn)管理系統(tǒng)的建設(shè)進(jìn)程,并指導(dǎo)分行合理運(yùn)用系統(tǒng)開展工作;

5、分析評估資產(chǎn)質(zhì)量和風(fēng)險狀況,定期撰寫風(fēng)險監(jiān)測報告、風(fēng)險預(yù)警報告等;

6、組織、實施小微信貸業(yè)務(wù)的風(fēng)險分類工作;

7、制定并不斷完善小微授信業(yè)務(wù)風(fēng)險管理相關(guān)的制度和辦法。

任職要求:

1、5年以上銀行信貸工作經(jīng)驗,2年以上風(fēng)險管理經(jīng)驗;

2、大學(xué)本科以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先;

3、了解風(fēng)險管理和信貸產(chǎn)品相關(guān)知識,熟悉小微客戶經(jīng)營特征,掌握小微金融風(fēng)險形成基本規(guī)律與風(fēng)險轉(zhuǎn)化特征;

4、品行端正,具有良好的敬業(yè)精神,有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力、溝通能力和問題分析能力;

5、年齡35周歲以下。

工作地點:北京

六、總行小微金融部資產(chǎn)管理中心,催收管理崗

工作職責(zé):

1、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督全行小微逾期貸款催收工作的實施;

2、協(xié)助分行優(yōu)化催收流程,提高催收效率;

3、協(xié)調(diào)與客戶服務(wù)中心、資產(chǎn)監(jiān)控部、法規(guī)部等各相關(guān)部門的合作關(guān)系,理順小微貸款催收通道;

4、對各行協(xié)作機(jī)構(gòu)進(jìn)行認(rèn)定,并組織指導(dǎo)協(xié)作小微逾期貸款催收工作;

5、全行小微逾期貸款催收系統(tǒng)平臺的搭建、數(shù)據(jù)分析;

6、對逾期貸款催收效果進(jìn)行評估,撰寫專項工作報告。

任職要求:

1、3年以上銀行信貸工作經(jīng)驗,2年以上法律事務(wù)或催收管理經(jīng)驗;

2、大學(xué)本科以上學(xué)歷,法律類專業(yè)優(yōu)先;

3、了解風(fēng)險管理和信貸產(chǎn)品知識,熟悉小微客戶經(jīng)營特征,掌握小微金融風(fēng)險形成基本規(guī)律與風(fēng)險轉(zhuǎn)化特征;

4、品行端正,具有良好的敬業(yè)精神,有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力、溝通能力和問題分析能力。

工作地點:北京

七、總行小微金融部業(yè)務(wù)處理中心,貸款評審崗

工作職責(zé):

1、根據(jù)總行相關(guān)規(guī)定和操作規(guī)程完成對小微相關(guān)授信業(yè)務(wù)的貸款審批;

2、參與小微業(yè)務(wù)集中處理的流程和制度創(chuàng)新;

3、參與小微信貸業(yè)務(wù)集中處理的流程和制度創(chuàng)新;

4、撰寫信貸風(fēng)險分析報告;

5、負(fù)責(zé)資料審查崗的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

任職要求:

1、熟悉行業(yè)分析、國家相關(guān)經(jīng)濟(jì)金融政策、熟練掌握金融信貸法律法規(guī)知識以及銀行各項信貸資產(chǎn)業(yè)務(wù)并具備企業(yè)財務(wù)分析相關(guān)知識;

2、具有良好的邏輯思維及書面表達(dá)能力,良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德水平,抗壓能力強(qiáng);

3、熟練使用相關(guān)辦公系統(tǒng),熟悉ms office 辦公軟件;吃苦耐勞,服從工作安排、善于溝通、學(xué)習(xí),品質(zhì)優(yōu)秀;熟悉中小企業(yè)的運(yùn)行管理特征和交易需求特征;

4、零售業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗3年以上,貸款評審經(jīng)驗3年以上;

5、經(jīng)濟(jì)類大學(xué)本科及以上學(xué)歷,持有銀行評審資格證書及CPA證書者優(yōu)先;

6、年齡40周歲以下。

工作地點:上海

八、總行小微金融部數(shù)據(jù)與運(yùn)營支持中心,數(shù)據(jù)分析崗(數(shù)據(jù)清洗)

任職職責(zé):

1、熟練掌握數(shù)據(jù)庫相關(guān)技能及工具,具備數(shù)據(jù)ETL清洗技能;

2、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和模型挖掘能力,能根據(jù)業(yè)務(wù)需求,為小微客戶的營銷、交叉銷售、流失、以及信貸風(fēng)險等提供分析和模型決策支持;

3、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)庫營銷技能,能熟練進(jìn)行數(shù)據(jù)庫營銷閉關(guān)管理,如制定目標(biāo)客戶群的篩選,Offer的優(yōu)化,不良概率預(yù)測,以及營銷活動的后續(xù)跟蹤和總結(jié)。

任職要求:

1、掌握TD、DB2數(shù)據(jù)庫相關(guān)知識及數(shù)據(jù)清洗相關(guān)技能;

2、具備SAS編程、數(shù)據(jù)挖掘模型開發(fā)及數(shù)據(jù)分析應(yīng)用的能力;

3、統(tǒng)計、計量經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷,3年以上商業(yè)銀行數(shù)據(jù)庫營銷策劃、客戶分層及應(yīng)用等數(shù)據(jù)挖掘方面的工作經(jīng)驗;

4、年齡35歲以下。

工作地點:北京

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