上海銀行成立于1995年12月29日,是一家由國有股份、中資法人股份、外資股份及個人股份共同組成的股份制商業(yè)銀行,總行設(shè)在上海。
目前,上海銀行在上海、寧波、南京、杭州、天津、成都、深圳、北京、蘇州、無錫、紹興等地共擁有分支機(jī)構(gòu)和營業(yè)網(wǎng)點294個,設(shè)有自助銀行186個,布放自助服務(wù)類終端設(shè)備2377臺,初步形成了覆蓋長三角、環(huán)渤海、珠三角、中西部重點城市的網(wǎng)絡(luò)布局框架。此外,上海銀行還發(fā)起設(shè)立了閔行上銀村鎮(zhèn)銀行、衢江上銀村鎮(zhèn)銀行、江蘇江寧上銀村鎮(zhèn)銀行和崇州上銀村鎮(zhèn)銀行;發(fā)起成立了上銀基金管理公司;在香港地區(qū)設(shè)立了上海銀行(香港)有限公司;與全球130多個國家和地區(qū)1600多家境內(nèi)外銀行及其分支機(jī)構(gòu)建立了代理行關(guān)系。
近年來,上海銀行資產(chǎn)規(guī)模不斷增長,盈利水平穩(wěn)步提升,市場競爭力和影響力不斷提高。截至2013年底,上海銀行資產(chǎn)總額9777.22億元;2013年實現(xiàn)凈利潤93.60億元。在英國《銀行家》全球前1000家銀行中排名持續(xù)提升,2013年位列全球銀行業(yè)第158位。
為適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)誠邀業(yè)界精英加盟,我們一起攜手共創(chuàng)輝煌的未來!
一、基本條件
1、計算機(jī)、通信、信息安全、統(tǒng)計學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè),原則上全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,海外院校留學(xué)歸國人員應(yīng)當(dāng)取得國家教育部的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證;
2、遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),無不良記錄;
3、原則上年齡35周歲(含)以下,身體健康,能堅持相關(guān)崗位工作;
4、大學(xué)英語四級或同等英語水平,具有一定的文字表達(dá)能力和良好的計算機(jī)應(yīng)用能力;
5、具有所應(yīng)聘崗位相關(guān)工作經(jīng)歷,具有銀行業(yè)相應(yīng)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
6、工作盡職盡責(zé),具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊合作意識,具備一定的抗壓能力;有持續(xù)的鉆研精神和開放的學(xué)習(xí)態(tài)度,有一定的創(chuàng)新意識;
7、不屬于上海銀行規(guī)定的親屬回避對象。
二、招聘崗位列表
序號 | 招聘崗位 | 招聘人數(shù) |
1 | 信息安全管理崗 | 1-3人 |
2 | 應(yīng)用架構(gòu)師(大數(shù)據(jù)和經(jīng)營分析方向) | 1人 |
3 | 應(yīng)用架構(gòu)師(互聯(lián)網(wǎng)金融方向) | 1人 |
4 | 系統(tǒng)設(shè)計崗/軟件開發(fā)崗 | 16-20人 |
5 | 測試管理崗 | 1-3人 |
6 | 應(yīng)用支持崗/生產(chǎn)管理崗 | 1-3人 |
7 | 網(wǎng)絡(luò)支持崗 | 1-3人 |
三、招聘崗位信息
1、信息安全管理崗
崗位職責(zé):制定全行信息技術(shù)安全規(guī)劃和策略,對國內(nèi)外信息系統(tǒng)安全技術(shù)進(jìn)行跟蹤和研究,提出加強(qiáng)信息系統(tǒng)安全建設(shè)的建議報告;統(tǒng)籌安全技術(shù)項目建設(shè),牽頭制定安全技術(shù)實施方案和實施計劃,負(fù)責(zé)安全類技術(shù)產(chǎn)品的選型與實施;對信息系統(tǒng)項目和設(shè)備選型提出安全控制要求并進(jìn)行安全性評估,負(fù)責(zé)安全技術(shù)方案設(shè)計,參與項目實施和驗收;負(fù)責(zé)終端安全、漏洞掃描、信息泄露防護(hù)等日常管理,負(fù)責(zé)安全類系統(tǒng)的日常監(jiān)控、技術(shù)支持和服務(wù)管理;開展信息安全事件和問題的分析與解決工作。
資格條件:有5年以上安全技術(shù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗;了解掌握業(yè)界信息安全標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和技術(shù)規(guī)范,掌握網(wǎng)絡(luò)通信原理,熟悉主流操作系統(tǒng),對防火墻、入侵防護(hù)、加密等技術(shù)領(lǐng)域有一定了解;信息安全管理專業(yè)畢業(yè)的人員、具有CISP資格的人員、有網(wǎng)絡(luò)安全管理、終端安全管理和數(shù)據(jù)安全管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、應(yīng)用架構(gòu)師(大數(shù)據(jù)和經(jīng)營分析方向)
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)上海銀行經(jīng)營分析類應(yīng)用開發(fā)項目的需求分析和總體方案設(shè)計工作,確定項目或應(yīng)用系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)和技術(shù)路線。
資格條件:有金融行業(yè)經(jīng)營分析類應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計崗位5年以上從業(yè)經(jīng)驗,對數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)挖掘分析建模、大數(shù)據(jù)、非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)分布式處理技術(shù)有一定研究和應(yīng)用經(jīng)驗;熟悉金融業(yè)務(wù)知識,有大型金融機(jī)構(gòu)從業(yè)和服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、應(yīng)用架構(gòu)師(互聯(lián)網(wǎng)金融方向)
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)上海銀行互聯(lián)網(wǎng)金融方向應(yīng)用開發(fā)項目的需求分析和總體方案設(shè)計工作,確定項目或應(yīng)用系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)和技術(shù)路線。
資格條件:有互聯(lián)網(wǎng)、移動支付相關(guān)應(yīng)用領(lǐng)域技術(shù)架構(gòu)設(shè)計崗位5年以上從業(yè)經(jīng)驗,對互聯(lián)網(wǎng)金融、移動支付領(lǐng)域的安全認(rèn)證體系、應(yīng)用架構(gòu)框架、業(yè)務(wù)知識有一定研究和經(jīng)驗;熟悉金融業(yè)務(wù)知識,有互聯(lián)網(wǎng)金融相關(guān)公司從業(yè)和服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、系統(tǒng)設(shè)計崗/軟件開發(fā)崗
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)系統(tǒng)的概要設(shè)計,并編寫所負(fù)責(zé)設(shè)計范圍的概要設(shè)計說明書;負(fù)責(zé)各類系統(tǒng)的編碼、復(fù)查、單元測試;負(fù)責(zé)系統(tǒng)測試,并負(fù)責(zé)關(guān)鍵模塊的優(yōu)化和系統(tǒng)性能的優(yōu)化以及相關(guān)技術(shù)支持;配合系統(tǒng)設(shè)計崗人員執(zhí)行系統(tǒng)技術(shù)方案和技術(shù)架構(gòu)及系統(tǒng)優(yōu)化方案的實施;根據(jù)項目要求,可擔(dān)任一般項目架構(gòu)師;負(fù)責(zé)項目系統(tǒng)架構(gòu)的設(shè)計、確定設(shè)計元素的分組、系統(tǒng)之間的界限以及幫助技術(shù)人員分析及明確主要分組之間的接口;協(xié)助制定各平臺技術(shù)開發(fā)規(guī)范,變更流轉(zhuǎn)單,并持續(xù)優(yōu)化。
資格條件:3年以上銀行、金融軟件開發(fā)經(jīng)驗或5年以上IT公司軟件開發(fā)經(jīng)驗;參加過3個及以上較大項目(獨立開發(fā)項目250萬以上或規(guī)模超過10人);具有較強(qiáng)的溝通能力,能夠和客戶進(jìn)行很好的溝通協(xié)調(diào);熟悉以下開發(fā)技能(3種或以上):Java/C/C++;熟悉以下系統(tǒng)平臺 (3種或以上):1)DB2/Informix/SQL Server/Oracle/Sybase;2)UNIX/Linux/AIX操作系統(tǒng); 3)WebLogic/WebSphere/Apache/Tomcat;熟悉銀行基本金融業(yè)務(wù);熟悉核心銀行業(yè)務(wù)(金融IC卡、企業(yè)信貸、個人信貸、信用卡核心業(yè)務(wù)、金融理財業(yè)務(wù)、銀行內(nèi)部管理),有C/Java/EOS開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
5、測試管理崗
崗位職責(zé):承擔(dān)集成測試專家的角色,負(fù)責(zé)制定測試方案,設(shè)定測試計劃,組織與管理測試人員,編寫測試案例;執(zhí)行測試方案與計劃,對測試過程中的問題與缺陷分析定位,解決測試執(zhí)行中的疑難問題;對項目、系統(tǒng)或者專題的測試質(zhì)量負(fù)責(zé),合理評估開發(fā)質(zhì)量,總結(jié)測試改進(jìn)要求。
資格條件:受過軟件測試、銀行業(yè)務(wù)、金融應(yīng)用開發(fā)等相關(guān)專業(yè)培訓(xùn);具備商業(yè)銀行業(yè)務(wù)或技術(shù)崗位3年以上從業(yè)經(jīng)驗,具有零售信貸、公司業(yè)務(wù)或者外匯業(yè)務(wù)技能的優(yōu)先;了解銀行應(yīng)用開發(fā)與業(yè)務(wù)流程,掌握國家金融政策法規(guī)等相關(guān)的金融業(yè)務(wù)知識;具有豐富的銀行項目開發(fā)、測試經(jīng)驗;具有較強(qiáng)的測試專業(yè)知識。
6、應(yīng)用支持崗/生產(chǎn)管理崗
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)生產(chǎn)運(yùn)行問題的受理與處理;牽頭組織討論系統(tǒng)問題的解決與監(jiān)控方案,分析問題發(fā)生原因并提出改進(jìn)建議,跟蹤與管理系統(tǒng)問題處理進(jìn)程和結(jié)果;組織應(yīng)用系統(tǒng)的上線和驗收,重大計劃變更的安排;參與應(yīng)用系統(tǒng)監(jiān)控、自動化操作等項目的實施。
資格條件:信息技術(shù)相關(guān)專業(yè),受過經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融應(yīng)用開發(fā)等相關(guān)專業(yè)培訓(xùn);有信息技術(shù)崗位2年以上從業(yè)經(jīng)驗;了解銀行應(yīng)用開發(fā)與業(yè)務(wù)流程,掌握國家金融政策法規(guī)及相關(guān)金融業(yè)務(wù)知識;具有項目開發(fā)或應(yīng)用支持工作經(jīng)驗,可接受晚班、節(jié)假日工作安排。
7、網(wǎng)絡(luò)支持崗
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)運(yùn)行、維護(hù)總行網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)及相關(guān)設(shè)備,負(fù)責(zé)總行網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)事件或問題的響應(yīng)、處理與解決、服務(wù)請求,更新事件或問題臺賬,編寫并提交事件或問題報告;負(fù)責(zé)總行網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)變更需求的討論,變更方案的編寫、提交審核和支持,變更的實施,編寫并提交變更報告;負(fù)責(zé)總行網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的容量信息統(tǒng)計和分析,編寫具體設(shè)備和系統(tǒng)的容量報告;負(fù)責(zé)總行網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的連續(xù)性管理工作,編寫應(yīng)急預(yù)案,開展應(yīng)急演練,并出具演練報告;負(fù)責(zé)總行網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)配置管理的數(shù)據(jù)更新工作,配合配置管理系統(tǒng)建設(shè)和優(yōu)化;負(fù)責(zé)總行網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的巡檢、配置備份等工作;配合項目建設(shè)、測試、上線支持。
資格條件:有3年以上的金融行業(yè)內(nèi)技術(shù)崗位從業(yè)經(jīng)驗;掌握網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)專業(yè)知識、熟悉各類型網(wǎng)絡(luò)設(shè)備功能及用途,有大中型企業(yè)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)和運(yùn)維經(jīng)驗,熟悉多品牌網(wǎng)絡(luò)設(shè)備者優(yōu)先。
四、報名方式
1、應(yīng)聘者請登錄上海銀行官網(wǎng)至“招聘中心”-“簡歷模板下載”頁面,下載《社會應(yīng)聘人員報名表》,填寫完整并附個人簡歷寄至:上海市浦東新區(qū)錦繡東路4518號6號樓6805室(信封上注明“社會應(yīng)聘”)郵編:200120。
2、兩個月內(nèi)未收到我行面試通知,視作申請未通過。應(yīng)聘材料恕不退還,謝絕來電來訪。
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