崗位名稱：風險經(jīng)理（授信審查-制造業(yè)）

職位類別：社會招聘

招聘單位：部門信貸審查部

有效期至2014-08-31

職責

1.根據(jù)國家金融法律法規(guī)和以及總行的信貸政策制度，獨立審查總行權限內(nèi)一般制造業(yè)客戶授信項目（非重大、復雜信貸項目），提出建議授信方案；

2.協(xié)助指導部門新員工（或助理風險經(jīng)理）、分行借調(diào)與輪訓員工的信貸審查工作；

3.每年完成1篇以上研究報告或制度建設，包括行業(yè)報告（包括對行業(yè)數(shù)據(jù)的持續(xù)更新）、產(chǎn)品方案、案例分析，以及各項規(guī)章制度與管理辦法；

4.開展市場調(diào)研、客戶拜訪和對分行信貸人員的培訓；

5.參與分行市場定位和客戶風險接受條件方案的監(jiān)督落實及后評價。

要求

1.全日制大學本科及以上學歷，有4年以上本專業(yè)工作經(jīng)驗，碩士研究生及以上學歷可適當

放寬。本專業(yè)工作指從事審查審批工作，銀行對公信貸風險管理、對公客戶經(jīng)理、投行、金融市場交易、金融機構(gòu)營銷等相關工作可按2年折1年的方式折算成審查審批工作經(jīng)歷；

2.全面掌握商業(yè)銀行風險管理知識，具有全面的授信業(yè)務產(chǎn)品及相關財會、經(jīng)濟、法律知識水平，了解各項授信管理規(guī)章制度，具備獨立的審查分析能力，對某一特定的金融產(chǎn)品或某一特定行業(yè)積累了相當?shù)男袠I(yè)經(jīng)驗；

3.具備一定的英文聽說及以英文撰寫授信報告的能力；

4.具備快速反應與判斷能力，以適應金融市場業(yè)務需求；

5.能發(fā)揮個人影響力，整合團隊成員價值取向，積極影響團隊氛圍，形成良好的團隊文化，帶領團隊成員取得優(yōu)異的團隊績效；

6.具備良好的溝通表達技巧，善于保持內(nèi)外部聯(lián)系，形成良好的人際關系和溝通效果；

7.符合我行親屬回避制度的相關規(guī)定。

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