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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

崗位名稱 業(yè)務(wù)經(jīng)理（數(shù)據(jù)挖掘）

部門 個人銀行部

職位類別 社會招聘

招聘單位 總行

工作地點 廣州

有效期至 2014-11-17

職責(zé)：

1.搭建個人金融服務(wù)領(lǐng)域的數(shù)據(jù)分析及商業(yè)智能等決策支持平臺（包括完善個人業(yè)務(wù)分析系統(tǒng)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、研發(fā)中間層數(shù)據(jù)和模型變量數(shù)據(jù)庫、優(yōu)化系統(tǒng)功能；規(guī)劃和搭建個銀數(shù)據(jù)挖掘平臺，包括需求提交、業(yè)務(wù)測試等；配合完成個銀業(yè)務(wù)相關(guān)的數(shù)據(jù)系統(tǒng)建設(shè)，包括數(shù)據(jù)倉庫、綜合報表平臺等系統(tǒng)的需求分析、需求確定、業(yè)務(wù)測試等相關(guān)工作）；

2.負(fù)責(zé)個銀業(yè)務(wù)報表的收集、提煉和個銀業(yè)務(wù)指標(biāo)體系的編制，以及相關(guān)維護(hù)流程和配套規(guī)范的執(zhí)行和落地；

3.負(fù)責(zé)個銀業(yè)務(wù)報表的收集、提煉和報表體系的編制，配合科技部門進(jìn)行報表的落地；

4.負(fù)責(zé)個銀業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)模型的收集、提煉和體系的編制，擬定業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)模型的開發(fā)流程與文檔規(guī)范，完善和優(yōu)化個銀業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)模型需求。

要求：

1.計算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2.具備4年以上本專業(yè)工作經(jīng)驗（研究生及以上學(xué)歷的須2年以上），具有金融類數(shù)據(jù)倉庫開發(fā)和實施經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.通過AFP/CFP/CFA/FRM等資格考試的優(yōu)先；

4.具備良好的邏輯思維及創(chuàng)新能力，能熟練使用SAS工具和大型數(shù)據(jù)庫，在數(shù)據(jù)庫和數(shù)據(jù)管理等方面有較豐富的經(jīng)驗和技能，具有市場敏感度，熟悉銀行同業(yè)市場的相關(guān)市場信息；

5.具有較強(qiáng)的信息提煉、分析歸納能力、溝通表達(dá)能力以及邏輯思維能力；

6.能發(fā)揮個人影響力，積極影響團(tuán)隊氛圍，帶領(lǐng)團(tuán)隊成員取得優(yōu)異的團(tuán)隊績效；

7.具備數(shù)據(jù)庫等理論知識，具有較強(qiáng)中英文溝通表達(dá)能力、獨(dú)立分析及解決問題的能力、創(chuàng)新意識；

8.符合我行親屬回避相關(guān)制度的規(guī)定。

崗位申請請登錄：http://ebank.cgbchina.com.cn/career/servlet/main

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